募集要項
- 募集背景
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同社は「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」をビジョンにかかげ、10年にわたり様々な印刷のニーズに応え続けています。2022年秋にユーザー数・売上で印刷EC業界ではトップと言えるところまで成長しています。
2022年になりこれまでのサービス拡大のフェーズから、それぞれのサービス価値向上とサービス間のクロスセル向上・LTVアップなどの施策にシフトし、次のフェーズに移り変わっています。
拡大する印刷業界向けECサービスを基盤に更なる事業拡大に向けたエンジニアリングチームのマネージャー募集となります。
- 仕事内容
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エンジニアリングチームのマネージャーとして、メンバーマネジメントをメインにお任せします。【職務内容】
事業部のエンジニアリングマネージャーとして、メンバーマネジメントを担当
＜エンジニアリングマネージャーとして＞
・担当プロダクトのチームメンバーのマネジメント
・他チーム、他部署との調整業務（PdM/EM が主に調整業務を行います）
・組織設計・エンジニア採用支援
＜開発サポートもいただけそうなら、下記業務もお願いすることがあります＞
・開発および運用 ・技術的な課題設定及び解決
・プロジェクト推進（主にスクラムを採用）
・安定稼働のための保守、運用
・サービス運営・改善のための技術的支援
＜魅力＞
今後の事業成長や、メンバー成長に携わり、自身のマネジメントスキルアップを図ることができます。
【ミッション】
今までは、プレイングマネージャーとしてプロダクト開発をお願いしてきたましたが、組織の拡大に伴いマネジメントをメインに携わっていただくことをミッションとしております。
【業務の進め方】
5～10名程度のメンバーマネジメント（場合によっては、プレイングマネージャーとして2~3名というケースもあり）
- 応募資格
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- 必須
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【経験】
・マネジメント経験orキャリアをつくっていきたい方
・Webアプリケーション開発経験
【能力】
・事業や担当プロダクトの状況・中長期でのロードマップを加味した開発に従事した経験がある
・開発プロジェクト・スケジュール管理することができる
・要件を整理し、技術的目線を加えてチーム全体の最適提案ができる
・開発の品質管理ができる
【開発環境/利用技術】
・プログラミング言語: Ruby, Go, PHP
・フレームワーク: Ruby on Rails, Symfony, etc
・バージョン管理: Git/GitHub
・本番環境: AWS, GCP, etc
・CI: CircleCI, Jenkins
【開発手法】
・アジャイル開発
・スクラム開発
- 歓迎
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・テックリードとしてチームをリードされた経験
・プロダクト/プロジェクトマネージャーの経験
・エンジニア採用の経験/エンジニアの育成経験
・グローバルチームのマネジメント経験（ビジネスレベルの英語スキル）
・マイクロサービスやREST APIを利用したシステム間連携を利用したサービスの設計・開発
・AWSなどのクラウドコンピューティングの利用経験
・Vue.js, TypeScript, トランスパイラなどを用いたモダンフロントエンド開発経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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＜経験＞
・一定以上の開発組織を抱えているWeb系ベンチャー企業勤務。目安のエンジニア規模30名以上。
・受託開発企業勤務だが、Web系ベンチャーへ派遣されているもしくは、担当している客先がWeb系サービス。
＜志向性＞
・技術的な向上心が強く、技術を使った価値貢献にこだわりを持っている
・自分の仕事が生み出す社会的影響や意義、価値にモチベーションがある
・裁量大きく持ちたい、と感じている
・他者と協力してものづくりをすることができる。チームワークを大切にできる方
・ロールやポジションに捉われず、自分の考えを積極的にアウトプット・発言していける方
・真摯に学ぶ姿勢を持ち、常にスキルアップしていける方（新しい技術に興味を持ち、業務に活用する姿勢など）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- エンジニアリングマネージャー（印刷EC事業）
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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9:00~18:00（1時間休憩）
・リモートワーク可
- 年収・給与
- 700万円 ～ 1100万円
- 待遇・福利厚生
- 同社規定による
- 休日休暇
- 120日以上/年間
- 選考プロセス
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書類選考⇒1次面接⇒2次面接
（ポジションによっては、面接が3回になることがございます）
