募集要項
- 仕事内容
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■業務内容
・国内・国際契約審査・作成・助言・交渉、法的リスクの回避/低減などの業務支援
・法律相談、法規制等の調査、コンプライアンス活動の推進
・法的トラブル・紛争、訴訟対応
・グループ会社機関運営サポート、コーポレートガバナンス整備等の機関法務業務
・戦略的M＆A案件の実施・リーガルアドバイス
・グループ企業への法務・コンプライアンス教育・指導
・法務メンバーの育成・指導、マネジメント
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社（メーカー）で 国内、国際法務経験10年以上
・国内、国際契約審査・ドラフトティング、英語での契約交渉・アドバイスができること
・民商法、国際商取引法、ビジネス法の深い理解と活用
・マネジメント経験3年以上
・大学卒以上の学歴
- 歓迎
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■歓迎経験
・海外駐在、海外留学経験者
■歓迎資格
・弁護士資格（国内または海外）
・司法書士資格
・社会保険労務士資格
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社事業所
京都府京都市上京区堀川通寺之内上る4丁目天神北町１-１
- 勤務時間
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■労働時間区分
フレックスタイム制 管理職はコアタイムなし
休憩時間：60分
1日の標準労働時間：7時間30分
時間外労働有無：有
- 年収・給与
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月給 ：73万円以上
月次基本給：73万円以上
年収例：40歳・プレイングマネージャー/1,150万円
45歳・課長/1,400万円
年収例には月次基本給に加え、直近年度の支給実績に基づく賞与を含みます
- 待遇・福利厚生
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■社会保障
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■手当
通勤手当、家族手当、住宅手当、など
■その他制度など
リフレッシュ休暇制度、住宅取得支援制度、厚生社宅制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、互助会制度、など
- 休日休暇
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■休日
年間休日124日(完全週休二日制、土曜 日曜 祝日)
■休暇
年次有給休暇 年間23日
毎年4月1日に付与。期中入社者は入社月により按分付与
- 選考プロセス
- ご応募→書類選考→適性検査→面接(2-3回)→内定
