募集要項
- 募集背景
- 業務拡張による増員
- 仕事内容
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＜オフィスの入居工事、ビルやホテルのリニューアル工事の設備施工管理をお任せします＞
2003年の設立以来、空調設備や電気設備、換気、給排水などの調査研究・設計施工・管理保守を行なってきた同社。
大手クライアントから高い評価をいただきながら、着実に成長を続けています！
今後も持続的に事業を拡大していくことが見込まれているため、組織強化に向けて新たな仲間をお迎えすることになりました。
【 具体的な業務内容 】
■主にビル・オフィス・ホテルなど非住宅案件の設備工事がメイン
■1つの案件に携わる期間は、数日～3ヶ月程度が多いです。
■現地調査⇒設備を設置する場所の確認や広さが充分かどうかなどをチェック。
■プラン・見積書の作成⇒工事プランと見積書を作成しお客さまに提案。
■工事の段取り⇒協力会社の職人さんや必要な材料の手配や施工図・安全書類を作成します。
※同社では「CADEWA」というCADソフトを使用していますが、図面作成に抵抗がない方であれば入社研修時に操作をしっかり教えますのでご安心ください。
■工程管理・現場管理・安全品質管理
■直行直帰OK(クラウド上のタイムカード採用しています)
＜テレワークの導入でより働きやすい環境に＞
ノートPCを貸与しておりますので、ご自宅でできる業務は無理に出勤しなくてもOK！
(例えば)現場に行く必要がない日や工程より早く現場が終わった際などは、見積や図面作成、工事書類の整理など、無理に出社・帰社せずにご自宅で業務して頂いて構いません。
＜部署構成＞
東京本社では設計部署に現在3名、施工管理部署に10名、事務員2名の計15名在籍。
※転勤はございませんが、一部遠方の案件は、1週間～2,3か月ほどの出張が発生する場合がございます(別途出張手当あり)
ただし、必ず複数人で担当しますのでご家族がいらっしゃる方でもご安心ください！
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要項＞
■普通自動車免許(AT限定可)
■設備施工管理経験5年程度以上が望ましい。
⇒設備工事といってもいくつか分野に分かれており、得意なご経験を活かした業務をお願いする予定ですので、以下一つでも当てはまる方でしたら問題ございません。
・電気設備：照明やコンセントを設置するなど、電気の配線を行なう。
・空調換気設備：キレイで、適切な温度・湿度の空気を保つための設備を設置します。
・給排水衛生設備：トイレや手洗い場などを使うために必要な配管工事などを行なう。
- 歓迎
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＜優遇要項＞※必須ではありません※
■管工事施工管理技士(等級不問)
■電気施工管理技士(等級不問)
■建築施工管理技士(等級不問)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区 【各線：御茶ノ水駅 徒歩6分】【銀座線：末広町駅 徒歩7分】【各線：秋葉原駅 徒歩8分】
- 勤務時間
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■フレックスタイム制(コアタイムなし)
標準労働時間：休憩60分の8.0時間
- 年収・給与
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＜ 月収目安 ＞ 300,000円～450,000円 (各種手当含む)
＜ 年収目安 ＞ 4,500,000円～6,750,000円 (各種手当・賞与含む)
【 年収例イメージ 】
●年収415万4,000円／入社2年目／役職なし
●年収522万7,000円／入社3年目／主事補
●年収690万5,000円／入社7年目／課長
※上記金額はあくまでも目安であり、面接実施後に経験・保有資格を考慮し決定します。
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
■交通費全額支給■固定残業手当(30時間分/41,618円～)超過分は別途支給します。■賞与年2回/6月・12月 ◎昨年度実績4.00ヶ月前後■住宅手当■家族・扶養手当(扶養あり…12,000円、扶養なし…7,000円)■住宅手当■役職手当■職能手当■皆勤・精勤手当■資格手当（月1000円～5000円）■資格取得お祝い金（1級施工管理技士取得時：10万円支給）■制服貸与■退職金制度あり■在宅ワークOK⇒ノートPCを支給/ご自宅でできる業務は無理に出勤しなくてもOKです！
- 休日休暇
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＜年間休日126日＞
■土曜日■日曜日■祝日
■年末年始休暇■夏季休暇■有給休暇(勤続6ヶ月以降付与)⇒お好きなタイミングで有給利用して下さい♪
- 選考プロセス
- ■書類選考→面接2回→内定
