SE(Web・オープン系)
【システムエンジニア】プライム案件6割/上流から/働きやすさ◎ 《ワークライフバランス認定企業》
掲載期間:24/04/26~24/05/09求人No:DDHZA-20230512-02
再掲載SE(Web・オープン系)

【システムエンジニア】プライム案件6割/上流から/働きやすさ◎ 《ワークライフバランス認定企業》

エス・エー・エス株式会社
管理職・マネジャー 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
「日本でいちばん大切にしたい会社大賞」審査員特別賞 受賞

これまで創業当初からSES事業を中心としたITエンジニアリング事業を展開してまいりましたが、今後はよりお客様にダイレクトに寄り添い、課題解決や価値提供を行っていく「トータルソリューション型」の事業への転換を目指しています。
そのためにまずは個々のメンバーが「価値を提供できるITスキル」を保有し、お客様目線で価値あるITサービスを提供すること、事業基盤を構築するための技術力やマネジメントの強化が必要です。

今回はシステムエンジニアのポジションで、質の高いITサービスの提供を担っていただける方を募集します。
仕事内容
エンドユーザや大手SIerと協業しアプリケーション開発を行います。6割以上がプライマリ案件のため、要件定義から保守運用まで幅広いスキルを身に付けることができます。
金融・流通・クレジット業務を中心としたシステム構築、およびコンサルティング事業を展開するSI事業部にて、エンドユーザや大手SIerと協業してのアプリケーション開発を行って頂きます。6割以上がプライム案件のため、お客様と近い位置で要件定義から保守運用まで幅広いスキルを身に付けることができます。

■案件例
<大手証券会社向け債券管理システム開発・保守>
人数:19名体制、内部で3チームが作業中
契約:直請け
・開発環境
└C#、Python、Java(Spring、SpringBoot、GemFire、Tapestry)、Perl、JavaScript、VBA
└WindowsServer、Linux、Apache、Tomcat、WildFly
└Cache、Sybase、Oracle
└JP1、TIBCO Rendezvous、WebPlant

<通販業向けCRM基幹システム開発>
人数:72名体制
契約:直請け、弊社オフィス常駐
・開発環境
└Ruby(Ruby on Rails)、JavaScript
└PostgreSQL
└AWS

<製造小売業向けECサイトシステム開発・保守>
人数:12名体制
契約:直請け、弊社オフィス常駐
・開発環境
└Java(Spring)、Python、JavaScript(JQuery,AnglarJS)
└MySQL
└AWS
応募資格
必須
・3年以上のシステム開発の実務経験
歓迎
・Web系システム開発経験(Java、Python、.net、Ruby、RDBなど)
・AWSなどのインフラ経験
・開発リーダー経験
・金融系業務スキル(証券、銀行、生損保、クレジット)
・流通系業務スキル(小売業、物流業、製造業)
フィットする人物像
・責任感を持って仕事に取り組める方
・技術者として実現したいキャリアプランや夢がある方
・協調性を持ち、思いやりのある対応ができる方
・お客様が笑顔になるような対応を自信を持ってできる方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
システムエンジニア
勤務地
東京都
勤務時間
09:30~18:00(所定労働時間7時間30分)
年収・給与
想定年収:480万円~864万円
※ご経験やスキルに応じて前後する可能性がございます

月給:400,000円~720,000円
月額(基本給):320,000円~577,000円

【備考】固定残業手当は月30時間、79,000円~142,000円を支給
    超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
待遇・福利厚生
・社会保険完備
・出産祝い金(1子/10万円)
・産休育休
・介護休業
・退職金あり
・健康診断費用補助(配偶者も全額負担)
・リフレッシュ制度(上限は1人年間3万円+扶養者×1万円)
・毎年社員旅行(5年ごとに海外へ)
 ★家族・パートナーの旅費も会社負担(規定あり)
・親睦会費用全額補助
・メンバー企画イベント費用支援
・バースデーディナー・ランチ・ゴルフ
・クラブ活動、レクリエーション
・育児支援(出産祝い金:1子につき10万円等)
・スタサポ(研修・勉強会受講費用上限10万円支給)
休日休暇
完全週休2日制(土・日)
年間休日120日程度
(祝日、年始年末、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、その他会社が休日と定めた日)

※年次有給休暇詳細は以下の通り
 初年度:入社後3日間支給、3カ月経過後10日間支給
 翌年度以降:20日間支給
選考プロセス
【面接回数】1~2回(目安)
【筆記試験】有(適性検査(5分程度))
書類選考 → 一次選考(面接)→ 最終選考(面接)
キャリアパス・評価制度
昇給年1回
独自の人事グレード表をベースに人事評価を行っています。査定時面談は当該表の基準に則り、上長とディスカッションを行いながら進めています。

会社概要

社名
エス・エー・エス株式会社
事業内容・会社の特長
大手企業との長期基盤を築いているSI事業とクラウド事業の二つの柱を持っており、安定基盤を築いております。
金融・流通・クレジット業界に対する長年の経験とノウハウを強みに、お客様と課題を共有し、お客様の期待を上回るソリューション提案を追求。働き方改革への提案とあわせて、お客様の潜在ニーズにも応えるサービスを提供します。
設立
1995年10月4日
資本金
5000万円
売上高
2021年2月 2,244百万円
2022年2月 2,303百万円
2023年2月 2,452百万円(今期予測)
従業員数
165名

この求人の募集会社応募先の企業情報です。 募集会社の詳細へ

エス・エー・エス株式会社
設立
1995年10月4日
資本金
50,000千円
代表者名
青山秀一
従業員数
165名
事業内容
金融・流通・クレジット業務を中心としたシステム構築およびコンサルティング
バックオフィス業務支援のクラウドサービス等の提供およびコンサルティング
文教向けソリューションの提供
多様なテーマに適応したカスタマイズ研修サービスの提供
事業所
本社
〒108-0073 東京都港区三田三丁目4番10号4Fリーラヒジリザカビル
ホームページ
https://sas-com.com/
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エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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