募集要項
- 募集背景
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「日本でいちばん大切にしたい会社大賞」審査員特別賞 受賞
これまで創業当初からSES事業を中心としたITエンジニアリング事業を展開してまいりましたが、今後はよりお客様にダイレクトに寄り添い、課題解決や価値提供を行っていく「トータルソリューション型」の事業への転換を目指しています。
そのためにまずは個々のメンバーが「価値を提供できるITスキル」を保有し、お客様目線で価値あるITサービスを提供すること、事業基盤を構築するためのマネジメントの強化が必要です。
今回はプロジェクトマネージャー、もしくはPMOのポジションで質の高いITサービスの提供、マネジメントを担っていただける方を募集します。
- 仕事内容
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SI事業部におけるシステム開発のプロジェクト管理に加え、プレイングマネージャーとしてメンバー管理や育成等を担当いただきます。金融、流通（小売り）業界を中心にお客様の案件に携わって頂きます。プライマリ案件の更なる拡大を目指し、上流工程から顧客に入り込み、アプリ開発の案件管理、人員配置、要件定義、設計、パートナー管理、品質管理等をお任せします。
プレイングマネージャーとして案件に入りながらラインマネージャーとしてメンバーの育成、経営層と連携し新たなビジネス開発、事業拡大に携わる機会もあります。
＜案件例＞
■リピート通販CRM基幹システムの新規開発
■大手小売業を中心としたECサイト構築および売上管理や受発注、在庫管理システム開発
■証券業や生損保業、銀行業などにおけるエンターブライズシステム開発
■官公庁向けPMO対応（顧客折衝、ベンダー管理等）
- 応募資格
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- 必須
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・ソフトウェアシステムの開発・構築経験
・プロジェクトマネジメント経験
・組織マネジメント経験
- 歓迎
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・PMP、プロジェクトマネジメント資格保有
・業務スキル（金融系,流通系,官公庁系,会計）をお持ちの方
・管理職のご経験がある方
- フィットする人物像
- 積極的に課題を発見、対応策を計画し適切なフィードバックをもらいながら仕事を推進できる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- プロジェクトマネージャー／管理職候補
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30～18:00（所定労働時間7時間30分）
- 年収・給与
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想定年収：600万円～1000万円
※ご経験やスキルに応じて前後する可能性がございます
月給：500,000円～833,000円
月額（基本給）：401,000円～668,000円
【備考】固定残業手当は月30時間、99,000円～165,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・出産祝い金（1子/10万円）
・産休育休
・介護休業
・退職金あり
・健康診断費用補助（配偶者も全額負担）
・リフレッシュ制度（上限は1人年間3万円＋扶養者×1万円）
・毎年社員旅行（5年ごとに海外へ）
★家族・パートナーの旅費も会社負担（規定あり）
・親睦会費用全額補助
・メンバー企画イベント費用支援
・バースデーディナー・ランチ・ゴルフ
・クラブ活動、レクリエーション
・育児支援（出産祝い金：1子につき10万円等）
・スタサポ（研修・勉強会受講費用上限10万円支給）
- 休日休暇
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完全週休2日制(土・日)
年間休日120日程度
(祝日、年始年末、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、その他会社が休日と定めた日)
※年次有給休暇詳細は以下の通り
初年度：入社後3日間支給、3カ月経過後10日間支給
翌年度以降：20日間支給
- 選考プロセス
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【面接回数】1～2回（目安）
【筆記試験】有（適性検査（5分程度））
書類選考 → 一次選考（面接）→ 最終選考（面接）
- キャリアパス・評価制度
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昇給年1回
独自の人事グレード表をベースに人事評価を行っています。査定時面談は当該表の基準に則り、上長とディスカッションを行いながら進めています。
