募集要項
- 仕事内容
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・金融・通信・製造業向けの基幹・業務システムの開発・保守（リモート・エンハンス）サービスを提供◎車載のソフトウェア開発
・対象顧客は、SCSK（親会社）が受注した案件で各拠点（10拠点）にてサービス提供できるシステムとなります
◎通信業向けのシステム開発・保守
【プロジェクト例】
・ERPパッケージの開発・保守、ユーザ向け導入支援
・車載システムの開発、モデルベース開発
・ETLツールを活用したシステム構築、ユーザ運用支援
・SFDC開発・ユーザ保守
【開発環境】
Java,PL,SQL.JavaScript,JSP,MATLAB,C,Curl,CELF,SFDC Informatica 他
- 応募資格
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- 必須
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≪いずれか必須≫
・応用情報技術者試験（IPA）の取得者
・オブジェクト指向言語による基本設計、詳細設計、オブジェクト設計経験者
・メインフレームシステムの基本設計、詳細設計経験者
・PM経験者
- 雇用形態
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正社員
試用期間3ヶ月（試用期間中の雇用条件に変更なし）
雇用期間の定め：無
- 勤務地
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<熊本開発センター>熊本市中央区紺屋今町9-6 朝日生命紺屋今町ビル9F
市電A系統「慶徳校前」徒歩3分
※希望勤務地に配属
※長期出張・転勤なし
※プロジェクト先での常駐や出向派遣一切なし
※UIJターン大歓迎
- 勤務時間
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■標準的な勤務時間9:00～17:30
・所定労働時間7時間30分 ・休憩60分
※在宅勤務制度有あり
※コアタイムなしのフレックス勤務制度あり
※平均月間残業18時間24分（2022年度全社平均）
- 年収・給与
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■想定年収550万～710万（賞与年間4.0ヶ月含み）
※上記年収以外に決算賞与あり
・月給：36万円～47万円（職能給＋業務手当＋リモートワーク推進手当＋生活支援特別手当）
・昇給年1回
・賞与年2回
- 待遇・福利厚生
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・交通費支給（規程有）
・社会保険完備
・各種手当（リモートワーク推進、生活支援特別、業務、超過勤務等）
・資格取得奨励金
・育児支援のための時短勤務制度
・退職金制度
・教育制度
・企業年金基金
・従業員持株会
・再雇用制度（60歳～65歳はシニア社員として雇用）
・毎日カジュアル出勤可
・引越補助（30万円迄※UIターン希望者対象）
- 休日休暇
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■年間休日123日
・完全週休2日制（土・日）
・祝祭日
・年末年始
・有給休暇
・慶弔
・子の看護、介護、両立支援休暇（育児・家族看護）
・教育、ボランティア、マタニティ、バックアップ休暇（有給休暇消化時）
・有給休暇※2022年度取得実績19.78日（98.9％）
- 選考プロセス
- 書類選考 ＞ 面接（1～2回） ＞ 内定
