設計(設備)
熊本/コンストラクションマネジメント・PM
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月10日~12月23日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/12/10 ~ 2024/12/23)
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熊本/コンストラクションマネジメント・PM

ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
大手企業 土日祝休み

募集要項

募集背景
生産工場増設による業務範囲の拡大に伴い、人材を募集しております。
仕事内容
・業務概要:半導体生産工場におけるユーティリティ設備に関するエンジニアリング業務を行っております。
・業務詳細:建築や、電気・空調・水処理・ガス・薬液設備に関するエンジニアリング業務を行っております。
お任せしたい業務は、ビジネス展開時の各種建設工事仕様検討及び見積精査・工事管理です。
出張やWeb会議も利用して各生産工場の状況確認を行い、企画立案、基本設計を行い、現地担当者と協力して仕様検討を行います。
安全性は勿論、高い品質を担保し、コストを抑え、工事のスケジュール管理を効率的に行うことが求められます。

・雇用元は当社ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング(SCK)、出向先はソニーセミコンダクタエネルギーマネジメント社(SSEM)となります。
・勤務先はSCKの国内生産拠点がある熊本、長崎、大分、山形、鹿児島、宮城(白石)、神奈川(厚木)となります。

【業務の魅力、やりがい】
・世界と勝負する最先端の半導体生産工場の建設に従事することができます。
・国を掲げたプロジェクトに参加するなど、規模の大きい仕事に取り組むことができます。
・SONYの風土でもある、新しいことにチャレンジできる環境があります。
 異業界からのチャレンジも大歓迎です。
・企画段階でご自身の経験ややりたいことを半導体工場の仕様に盛り込むことができます。
・海外での業務においては、外国の方々の異なる歴史や文化から来る考え方や慣習を理解し、それに合わせて行動する能力が鍛えられます。

【働き方について】
・若手とベテランの調和がとれており、明るくもあり、また、時には厳しくもあり、馴染みやすい雰囲気のある職場です。
・ワークライフバランスが取れた職場です。フレックス制で勤務しており、週末も休める環境を作っております。
・業務効率を上げるために、業務の分散化、当番制、ピーク時は派遣社員の方を受け入れ働いています。

【従事すべき業務の変更の範囲】
業務内容については、将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。
応募資格
必須
≪必須≫
・短大、高専、大学、大学院を卒業の方
・建築、電気・電子、情報、機械、化学、物理、材料、数学 その他理系各学科
※半導体の知識は不問です
歓迎
≪歓迎≫
・ユーティリティ管理業務または各種工事管理業務経験をお持ちの方
・次のいずれかの資格をお持ちの方:一級建築士、各種施工管理技士、電気主任技術者、公害防止管理者、エネルギー管理士等
フィットする人物像
≪求める人物像≫
・やる気があり向上心を備えられた方は、ぜひご応募ください。
雇用形態
正社員
試用期間3ヶ月
※試用期間中の勤務条件変更なし
雇用期間の定め:無
勤務地
■熊本テクノロジーセンター:熊本県菊池郡菊陽町大字原水4000-1
★JR原水駅から車で約8分
※自転車・自動車通勤OK
※入社に伴う転居の引越費用、住宅初期費用、着任旅費は当社負担
※将来的に転勤の可能性あり

◎就業場所変更の範囲
その他、国内・海外のグループ内事業所各地および労働者の自宅
将来的に会社の定める場所(出向、在宅勤務実施場所含む)へ変更となる場合があります。
勤務時間
1日の標準となる勤務時間は8:30~17:30の8時間です。
その他、出勤退勤時間に幅のあるフレックスタイム制等があります。
年収・給与
■想定年収420万円~900万円
月給:20万円~40万円
諸手当:超過勤務手当・通勤手当
賞与:年2回(6月、12月)
給与改定:年1回(7月)
【年収例※業績給標準評価、超過勤務手当30h含む】
795万円/係長・専門家レベル(月給47万9000円+業績給)
649万円/上級担当者レベル(月給39万1000円+業績給)
482万円/初級担当者レベル(月給29万円+業績給)
待遇・福利厚生
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金保険)
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・持株会制度
・団体保険 など
・グループ会社製品購入クーポン券の支給やグループ会社内の生命保険、損害保険に社員価格で加入することが可能
・各テクノロジーセンターにはカフェテリアを完備
・受動喫煙防止について:敷地内全面禁煙
休日休暇
■年間休日126日
・完全週休二日制(土日)
・年末年始
・夏期休業日
・個人別休日(年間休日の中には、会社休日以外で個人が自由に設定できる休日)
・年次有給休暇(入社時に入社月に応じて最大17日付与、勤続年数に応じ最大48日付与※繰越含む)
選考プロセス
書類選考(人事/技術)

WEB適性検査(自宅PCのメールアドレスへご案内)

WEB面接(1回)※ご自宅からご参加いただけます

内定

★休日WEB選考会も実施中★
1時間程度を予定しております。
選考の詳細は、書類通過した方に個別にご案内します。
面接回数は、1回を予定しておりますが、変更となる可能性があります。

会社概要

社名
ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
半導体の設計・開発・生産・カスタマーサービス

【もっと詳しく】
■グローバルに事業拠点を展開するソニーセミコンダクタソリューションズの完全子会社
スマートフォンやデジタルカメラといったイメージング領域、車載、セキュリティ、インダストリーなどのセンシング領域におけるイメージセンサーを中心に半導体関連製品の研究開発、商品企画、設計、生産、販売を行うグループ企業の一翼を担う当社。
当グループのイメージセンサーは、スマートフォンやデジタルカメラ、自動車、セキュリティカメラなど、世界中のさまざまな分野で使われており、現在、イメージング用途における世界シェア(金額)は43%。
2025年にはこれを60%にまで高める計画です。
さらに、さまざまな領域での活用が始まっているセンシング用途においても世界No.1をめざし、より魅力的な製品の開発に取り組んでいます。

■役割に必要な知識、心(マインド)、技術を社員自らが獲得するための機会を提供
「会社が社員一人ひとりの成長を支援し、社員一人ひとりのチャレンジが会社を成長させる」ことが、ソニーの人材育成の基本的な考え方です。
社員の一人ひとりが上司との面談を通じて、自分のキャリアビジョンを描き、成長に必要な研修機会について話し合います。

■働きやすく、じっくりとキャリアと向き合える環境
個々が考えたアイデアや意思を、開発プロジェクトに積極的に取り入れてもらえること、他部署からの協力も得やすい環境・風土が当社の長所。
チームとしても頑張るメンバーを全員でバックアップして、ゴールを目指す雰囲気も確立されています。
また、年間休日126日、週1のノー残業デー、フレックス勤務、在宅勤務制度、時短勤務制度(育児対象者向け)など、仕事だけではなくプライベートも充実できる環境が整っています。
設立
2001年4月1日
資本金
1億円[ソニーセミコンダクタソリューションズ(株) 100%出資]
売上高
11兆5,398億円(2023年3月期※連結)
従業員数
約11,700名(2023年4月1日現在)
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