募集要項
- 仕事内容
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・世界トップラグジュアリーグループのマネージャー【求人の魅力】
・～1000万が狙える高年収案件
・'21年は創業以来の売上ギネス更新
・グローバルで売上2.5倍に拡大中
・語学力を活かしてグローバルな環境でご活躍が出来る
・世界トップラグジュアリーグループのマネージャー職としてご活躍出来る
・PB込みで～1000万が狙える高年収案件
・有名ディレクターがトレンドを牽引する注目度の高いブランド
・Z世代へのアプローチとクライアンテリングが実を結び、'21年は創業以来の売上ギネス更新
・ディレクター交代後、グローバルで売上2.5倍に拡大中
・今後の新規出店やリニューアルにも積極的で、ブランド拡大期に携われるやり甲斐
・語学力を活かしてグローバルな環境でご活躍が出来る
・グループmobility制度もあり、勤務地やブランドに捉われない働き方が可能
【業務内容】VMDマネージャーとして、ブランドのビジョンを伝え、強化する。
■ウィンドウ＆インストアディスプレイ- 店舗のイメージアップ、オープン、ポップアップ、ローカルイベントなどの管理。- ストアオープニング、ポップアップ、スペシャルプロモーションのウィンドウディスプレイのプロデュース- VMDを通じて売上を最大化するために、グローバルガイドラインに基づいたローカル戦略の策定と実施- VMに関する問い合わせ窓口となり、問題解決にあたる
■チーム- VMチームとStore VMスタッフの管理、トレーニング、育成を行い、最高のVMスタンダードを達成- VMチームのパフォーマンスレビュー
■コミュニケーション- 本社の関連部署（Central VM team, MD team, Image team）との連携- 日本の関連部署（MD、リテール、ストアプランニング、クライアンテリング、ロジスティック、コミュニケーション）との協働- ビジネスミーティングに参加し、VMの計画や活動を共有- VM活動を本社および日本の関連部門に報告- 外部ベンダーの管理（プロップス、ライトボックスの画像/海外ベンダー含む）
【組織】同ポジション～部下4名
【店舗展開】全国路面店・百貨店・アウトレットにて、約34店舗
【ブランド】メンズ・ウィメンズのRTW・LG・Shoes・Accessory・Fragranceを展開。若年層や男性客だけではなく、世界のファッショニスタを魅了させています。ディレクター交代後は、新たなアイコンを生み出し、コロナ後のCRM取り組み、デジタル強化が実を結びZ世代への浸透が成功、'21年は創業以来の売上レコード更新を達成し、グループ内でも存在感を高めています。
- 応募資格
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- 必須
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(1)ファッション業界本部VMD経験3年以上※RTW経験必須(2)マネジメント経験(3)ビジネスレベルの英語力
- 歓迎
- (1)ラグジュアリー業界経験
- フィットする人物像
- - 優れた組織力、対人関係能力- スピード感のある環境において優先順位を管理する能力
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャー
- 勤務地
- 本社(都内２３区)
- 勤務時間
- 9:00～18:00(フレックス)
- 年収・給与
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850万円以上950万円以下
・賞与年2回(夏冬1ヶ月ずつ)・昇給年1回
・パフォーマンスボーナス:ベースサラリー10%。
- 待遇・福利厚生
- - 昇給 年1回 - 賞与 年2回 - 交通費全額支給 - インセンティブ制度 - 社会保険完備 - 社員割引制度 - オリジナル制服貸与 - 各種研修制度 - 産前産後休暇 - 育児短時間勤務制度
- 休日休暇
- 【年間休日120日以上】・有給休暇（試用期間経過後 ・特別休暇・慶弔休暇・産前産後/育児/介護休暇
- 選考プロセス
- 書類選考後、面接3回程度。
