募集要項
- 仕事内容
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■主な担当業務
デザイン
-プロジェクトに応じた建築概要の作成
-ステークホルダーの意見を聞きながら、協調的なアプローチでデザインを進める
-グローバルなデザインの世界に身を置き、魅力的な現代および歴史的なデザインの先例を常に把握し、この知識をより多くのチームに伝える
プロジェクトマネジメント
-日本国内の路面店、ショッピングモール、百貨店のクリエイティブソリューションのプロジェクトマネジメント
-オフィススペース、仮設店舗、他部署との共同プロジェクトなど、専門的なプロジェクトのクリエイティブなソリューションのプロジェクトマネジメント
-複数のクリエイティブ・ソリューションを期限内に実現するために、卓越したマルチタスク・スキルを発揮
-各プロジェクトにおいて、主要なステークホルダーの期待（デザインや商業的な期待など）を管理
-外部または内部のアーキテクトに割り当てられた店舗や特別プロジェクトのプロジェクトマネジメントをリード
候補地を調査し、建築と建設に関するフィードバックを本社とリージョン・アジア、および必要に応じて外部のアーキテクトに提供
-書面や視覚的なコミュニケーションを通じて、イソップのフィードバックを外部のアーキテクトに提供
-設計および建設契約の起草、レビュー、承認
-建築許可や使用許可に必要な許可、エンジニアリング、その他すべての外部サービスの手配
-プロジェクトに関わるすべての外部コンサルタントや請負業者（照明コンサルタント、エンジニア、建築物調査業者など）と連携
施工管理
現場の引き渡し会議に出席し、署名されたイソップのリース契約通りの条件であることを確認
-指定されたプロジェクトを建設業者に入札し、価格設定プロセスを通じて交渉
-請負業者からのRFIに対応
-外部の建設チームから完成した店舗を受け取り、詳細な建設欠陥リストを完成
店舗のメンテナンスと小工事
-店舗やメンテナンスのニーズに応え、丁寧で実用的な小規模のソリューションを設計し、文書化
レポーティング＆コミュニケーション
-プロジェクトのCAPEX（資本支出）総額をモニタリングし、毎週リテールデザイン＆デベロップメントマネージャーに報告
-プロジェクトのスケジュールを監視し、スケジュール通りに進行していることを確認しマネージャーに報告
etc...
- 応募資格
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- 必須
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■応募資格：
・ストアコンストラクション、プロジェクトマネジメント経験3年以上
・図面が読める事
・英語：ビジネスレベル
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 26歳 ～ 39歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東洋と
- 勤務時間
- 9:30～18:00（休憩1時間）、フレックス有（11:00～15:00）、リモートワーク有
- 年収・給与
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内訳：年俸制
＋インセンティブ
- 待遇・福利厚生
- 社会保険、交通費支給、自社製品支給、社員割引制度、資格取得支援、定期健康診断、育児時短勤務制度、残業代支給、被服手当、等
- 休日休暇
- 週休2日制（土日）、祝祭日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、私傷病休暇、産前産後休暇、育児休暇（取得・復帰実績あり）、介護休暇、等
