社内SE・システム管理
【大阪】グローバルでのセキュリティ戦略企画・推進担当
掲載期間:24/04/26~24/05/09求人No:RGFKP--OBI0049
社内SE・システム管理

【大阪】グローバルでのセキュリティ戦略企画・推進担当

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

仕事内容
■自社のグローバルでの事業成長、事業領域拡大に対してプロアクティブに、グループ全体でのセキュリティマネジメント方針を立案し、国内関連部署や海外現地法人と折衝しながら具体的な施策の展開、導入、モニタリング、実行支援を担当して頂きます。空調機器に限定せず化学やフィルター領域でも事業拡大の為にM&Aやアライアンスなどを進めており、グローバルで標準化されたITガバナンス、セキュリティマネジメントの重要性が上がってきております。
 全社の事業動向を踏まえ、グローバル300社のグループ会社と複数の事業体に横串に通し、経営陣や各部門責任者と議論を重ねながらセキュリティマネジメント体制の構築とサイバーセキュリティ技術対策を展開していくダイナミックな仕事となります。

■使用ツール:特になし

■ポジション・立場:グローバルセキュリティグループのメンバーまたはリーダーとして戦略の立案推進を行っていただきます。

■仕事のやりがい:■配属先はグループのIT戦略部門として中期経営計画を支えるIT戦略の立案及び投資のコントロールや評価を実施していくというミッションと、社内ITシステムだけでなくAI/IoTを活用した当社製品・サービスや工場制御システムを含めての全社横断的なセキュリティマネジメントを推進していくというミッションを担っています。提携やM&Aなどスピーディー、かつ大胆なグローバル展開が功を奏し、急成長を実現しています。また、新卒・中途の差なく、為すべきことをメンバー自らが発案し、周囲と議論をしながらスピーディーに実行に移していくこと、またメンバーが成果を出せるよう大きく裁量を与えることを大事にしています。「世界を相手に自らのビジョンや想いを実現してみたい」という方にこそチャレンジ頂きたいポジションですョンです。
応募資格
必須
下記いずれかに該当する方。
・社内SE、インフラエンジニア、ITコンサルタントとしての実務経験を持ち、
 ネットワーク、サーバ、仮想化、データセンター等に関するセキュリティ技術知識をお持ちの方。
・セキュリティエンジニア・コンサルタントとしての実務経験を持ち、セキュリティマネジメントに関する専門知識をお持ちの方。
歓迎
下記いずれかに該当する方。
・AI/IoT技術を活用した顧客向け製品・ITサービスや工場制御システムのセキュリティ対策に関する技術知識をお持ちの方。
・様々なシステムから収集したデータに対するリスクマネジメントの実務経験をされている方。
・社内あるいは取引先等に対してセキュリティマネジメント推進の実務経験をされている方。
雇用形態
正社員
勤務地
大阪府
勤務時間
標準労働時間 7時間45分
本社・支社 9:00~17:30
製作所 8:30~17:00
※(フレックスタイム制、裁量労働制あり)
年収・給与
500万円 ~ 899万円
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)
待遇・福利厚生
待遇:
独身寮、社宅完備、保養所(蓼科、宝塚、那須)
各種保険:(雇用・労災・健康・厚生年金)加入、退職年金制度、住宅融資制度、 財形貯蓄制度、持ち株制度等あり
休日休暇
休日休暇
完全週休2日制、夏季休暇、年末年始など年間休日124日
年次有給22日(初年度のみ14日)、慶弔、育児・介護休暇制
選考プロセス
2~3回

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
約170か国に事業展開し世界五大陸42か国に拠点を持つ空調機、化学製品メーカー。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

RGFプロフェッショナルリクルートメントジャパン(RGFタレントソリューションズ株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13 ‐ ユ ‐ 070352紹介事業許可年:1998年
設立
2011年
資本金
150百万円
代表者名
中重 宏基
従業員数
法人全体:130名

人紹部門:120名
事業内容
有料職業紹介 人事コンサルティング
厚生労働大臣許可番号
13 ‐ ユ ‐ 070352
紹介事業許可年
1998年
紹介事業事業所
東京都(大崎)
登録場所
RGFタレントソリューションズ株式会社
〒141‐0021 東京都品川区上大崎 2 丁目 13-30 oak meguro 4 階-B
ホームページ
https://www.rgf-professional.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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