募集要項
- 募集背景
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業務の拡大に伴い、次世代の管理職候補を積極採用致します。
- 仕事内容
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数年後に生産管理・品質管理部門の責任者として業務をお任せします。◎今回の求人ポジションは業務の拡大の伴い、コンテンツ制作及び企画（印刷・WEｂ）部門の
強化を図るべく生産管理・品質管理部門を牽引頂ける管理職候補を積極採用致します。
【具体的な業務】
。生産管理・品質管理業務に係る全社施策の策定及び企画業務
・Webコンテンツ制作業務に関わる生産管理、品質管理業務全般
・営業部門や制作部門、関連会社などとの製品制作に関する調整業務
・原価低減、外注先・仕入れ先の管理及び新規発注先の開拓業務（原価計算業務含む）
・生産管理業務全般の改善（DTPに関わる業務キャリアを持たれた方歓迎。）
- 応募資格
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- 必須
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☆大学卒以上
以下は必須条件
・Ｗｅｂコンテンツ業界（印刷業界含む）で生産管理、品質管理、原価管理業務などに深い知見を持たれた方。
・DTPに知見を持たれた方歓迎。
・部門マネジメント経験
・外部仕入れ先や業務委託先などとの交渉業務経験豊富な方。
※広告代理店などで制作業務経験者歓迎。
- 歓迎
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☆Web制作現場における生産管理業務、品詞る管理キャリアを持たれた方。
☆部門マネジメント経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ４５歳～５8歳位まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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☆調整部門が多岐に渡る事から以下の人物像を重視。
・コミュニケーション能力に長けた方。（自分の考えと周りの意見を整理して業務を遂行できる方。）
・理論的思考の出来える方。
※チャレンジ精神旺盛で労を惜しまない方歓迎。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 生産管理責任者（将来の経営幹部候補）
- 勤務地
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本社：東京都港区
- 勤務時間
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9：00～17：30
ワークライフバランスの整った企業です。
- 年収・給与
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年収レンジ：概算年収５００万円～８００万円
賞与：年2回（7月・12月）
- 待遇・福利厚生
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各種保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
退職金制度有り、産休・育児休暇制度
単身者住宅補助制度、社員持株会
- 休日休暇
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完全週休２日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（12/30～1/3）
※繁忙期の土曜日は部門により年間5～7日出勤有（振替休日にて処理）
- 選考プロセス
- 書類選考後、2～3回の面接（筆記試験有・・・性格検査）
- キャリアパス・評価制度
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評価は非常にフェアーな企業で、今ポジションは将来の部門長（工場長もしくは執行役員）を目指して頂くポジションになります。
