募集要項
- 募集背景
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《エンジニアでありたい人が、誇れる自分であり続けるために！！》
■私たちを取り巻く技術革新のスピードは、どんどん加速しています。
その変化に合わせて、エンジニアは挑戦と進化を求められます。
あなたは今ある選択肢の中から、どんな会社、どんな仕事、どんな働き方を選ぼうとしていますか？
そして、その仕事を通じて、本当に手に入れたいものは何ですか？
あなたがこれからの人生を通じて、何を実現したいのか、そのために今、どんな選択をしたいのか、私たちに聞かせてください。
■近年需要が拡大しているRPA・IoT・UWB・ドローン・セキュリティ等の最新技術の活用についても精力的にご支援をしております。
エンジニアに対しさまざまな働き方の機会提供を行うべく、フリーランス人材のマッチング、若手未経験エンジニア層の育成支援等にも取り組んでおります。
- 仕事内容
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【職務概要】【職務概要】
《自動車、ロボット、家電などの電気電子開発業務をお任せ致します。》
※ご経験や志向を考慮し、以下の業務をお任せします。
■電子回路設計（デジタル回路・アナログ回路）
■EMCノイズ評価
■IC開発
《自動車、ロボット、家電などの電気電子開発業務をお任せ致します。》
※ご経験や志向を考慮し、業務をお任せします。
【業務詳細】
■電子回路設計（デジタル回路・アナログ回路）
・スイッチ・センサ入力
・表示・照明制御
・アクチュエータ制御
・通信（有線・無線）
・映像データ通信
・マイコン
・電源
・センサ出力 など
■EMCノイズ評価
・エミッション
・イミュニティ
・対策効果確認 など
■IC開発
・FPGA、ASIC（デジタル回路設計） など
・解析
・熱・電磁界
- 応募資格
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- 必須
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【応募資格】
■必須（MUST）
・電気電子系の知識をお持ちの方
・アナログ回路、デジタル回路の設計・開発経験
・回路設計及び回路の試験評価経験
- 歓迎
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■歓迎（WANT）
・アナログ回路、デジタル回路の設計・開発経験
・回路設計及び回路の試験評価経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～55歳位 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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《初任地は関東・東海・関西・九州、各エリアの顧客先配属を想定。》
※将来的に全国各地転居を伴う転勤有。
※初回配属時はご希望の勤務地や適性を十分に考慮した上で決定致します。
受動喫煙対策 対策あり
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 勤務時間
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■9:00～18:00（実働8時間）
※配属先によって多少、異なる場合があります。
※配属先により、フレックス制度があります
※時間外手当は100％支給します。
- 年収・給与
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《給与形態/月給制》
■月給 205,000 円 - 439,000円
※上記金額は参考値となります。
※前職での経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
【昇給】年1回(4月)【賞与】年2回(6月、12月)
※専門性向上により上記想定年収以上の給与テーブルもあり。
■年収例
460万円/25歳、 587万円/30歳 、630万円/35歳、700万円/40歳
※残業30時間含
- 待遇・福利厚生
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《各種社会保険完備》
■雇用・労災・健康・厚生年金
■通勤手当
■時間外手当
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■社員持株制度（親会社）
■資格取得助成金制度
■階層別研修（リーダー研修・マネジメント研修 等）
■同好会、各種レクリエーション活動
■単身寮（寮費補助）／当社規定による
- 休日休暇
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《年間休日121日》
■完全週休2日制（土・日）
■GW休暇（9日～10日前後）
■年末年始（9日～10日前後）
■夏季休暇（9日～10日前後）
■有給休暇（入社日より会社規定に準じ付与）
■慶弔休暇
■特別休暇
- 選考プロセス
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《応募から内定まで最短2週間程度》※土曜日、平日夜の選考も可能です。
1,応募（書類選考）
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2,一次選考（採用担当面接・会社説明）
※オンライン（ZOOMもしくはMicrosoft Teams等）で実施
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3,最終選考 （役職者面接、オンライン筆記試験）
※オンライン（ZOOMもしくはMicrosoft Teams等）で実施
↓
4,内定
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5,オファー面談（給与・福利厚生・業務内容等の説明）
※オンライン（ZOOMもしくはMicrosoft Teams等）で実施
※選考フローは変更となる場合があります。
