募集要項
- 募集背景
- 企業規模拡大に伴う増員
- 仕事内容
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・本社、グループ会社一部、海外拠点、契約社員、派遣社員含めた計5000名相当の給与計算業務
※給与支払い、請求締めについてはクライアントに応じて柔軟に対応
・給与に関わる各種付随業務
■財務経理本部内の給与課に所属
■候補者の経歴よっては合わせて以下の財務経理部のプレイングマネージャーも任せる可能性有り。
・B/S、P/Lの作成をはじめとする月次、年次決算業務
・経費、給与の支払い等経理業務
・部門のマネジメント（業務の割り振り、進捗管理）
- 応募資格
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- 必須
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・ある程度の規模以上の給与計算の実務経験があり、精通していること
・社会保険や税金などの知識がある方が望ましい（実際の得喪手続きなどは別部署で対応）
・管理職経験者
- 雇用形態
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正社員
試用期間：有（3ヶ月）
- ポジション・役割
- 課長または次長（経歴により部長級も検討）
- 勤務地
- 大阪府高槻市
- 勤務時間
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9:00～18:00
休憩60分
時間外勤務：月平均20時間
- 年収・給与
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年収：400万～600万円（年俸制）
月給：33万～50万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：月額上限20,000円
社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
定年：有 60歳
再雇用制度：有
退職金制度：有
- 休日休暇
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土日完全週休二日制、祝日（会社カレンダーによる）
夏季休暇、年末年始休暇、GW
年間休日：120日
- 選考プロセス
- 面接2回
