募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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WLB◎(年間休日120日/完全週休二日制)注文住宅と分譲住を手掛ける当社にて、木造戸建て住宅の施工管理として、注文および分譲住宅施の監督を担っていただきます。
具体的な仕事内容：
仕様打ち合わせ / 施工図面の作成
資材の手配
調達、工程・品質・予算等の管理 など
※毎月2～6件程度の棟数を担当 / 現場管理は「ANDPAD」を採用し、画像情報管理。原価管理、発注管理を同一システムで行う効率的な業務環境を整えています。
配属組織について：30代の部長の他、20-30代の営業、設計、施工の各チームの管理者、メンバー含め約20名で構成されています。
業務の特徴：
「お客様にとっての最適な住まい」をミッションとして、分譲住宅においても、一つひとつプランニングを行っているため、同一のプランの住宅はありません。注文住宅においては、自由設計の家のため経験を重ねる度に、成長を感じていただける環境があります。
設計、施工管理、インテリアコーディネーター、営業と一緒に施工前に打ち合わせを重ねて、チームとして家づくりを進めていきます。
就業環境：
施工管理職はハウスメーカーからの転職者が多く在籍しています。プロ意識を持ち、各々の強みを活かしながら活躍できる環境です。
同フロアに設計担当やインテリア担当が一緒に居るため、情報共有はスムーズにできる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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建築施工経験のご経験者
- 歓迎
- 建築士もしくは建築施工管理技士をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県豊田市
- 勤務時間
- 09:30～18:30
- 年収・給与
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500万円～800万円
■年収についての補足
年収：500万円～800万円
月額（基本給）：201,664円～373,452円
固定残業手当/月：68,335円～126,548円（固定残業時間45時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当/外部研修制度あり/社内勉強会/OJT/資格取得補助／資格手当/車両借り上げ手当/スマートフォン、タブレット支給/リゾート施設の利用
■各種保険
社会保険完備
- 休日休暇
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年間休日120日
完全週休2日制（休日は水・日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
長期連休：年末年始休暇(8日), 夏期休暇(6日), GW休暇(5日)
その他休暇制度：産前産後・育児休暇, 特別休暇 ほか
