募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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転勤なし／業務効率化推進／MELDIAグループ分譲住宅、注文住宅の施工管理をお任せします。職人選定や工事の段取りを自らコーディネートすることが可能です。
(1)施工管理・用地仕入れ・設計・販売でプロジェクトチームを結成を結成。チーム全員が住宅のつくり手。企画段階から意見を出し合って家づくりを進めます。
(2)現地視察、企画のアイデア出し。全メンバーで住宅を建てる土地を見に行き、街の雰囲気・地質・日当りなど、企画・設計・施工に必要な情報を確認します。またみんなで住む人のことを考えながら、住宅のコンセプトやデザインを話し合います。
(3)プランの作成。設計が間取りやデザインのラフプランを作成。それをメンバー同士で共有し、改善点を話し合いながら企画を固め、設計がプランニングします。
(4)着工。施工管理として、工事業者の手配、資材の発注、スケジューリングなどの指揮もとっていただきます。年間の担当現場は30棟ほど。様々な住宅を手がけることで経験値も飛躍的にアップします。
(5)竣工。住宅が完成したら、販売担当が販売会社を介して消費者の手元に届けます。
- 応募資格
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- 必須
- 何らかの施工管理経験（1年以上）アセットや建築・菅・電気問わず
- 歓迎
- 建築士もしくは建築施工管理技士の有資格者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都立川市
- 勤務時間
- 09:30～18:30
- 年収・給与
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450万円～700万円
■年収についての補足
年収：450万円～700万円
月収（基本給）：221,800円～
固定残業手当/月：68,900円～（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当：月20,000円まで（規定あり）
家族手当：規定あり
退職金制度：勤続3年以上
従業員持株会/社用車（持ち込みも可）/保養施設（熱海・新潟）/クラブ活動（バスケットボール他）、社内イベント（運動会・球技大会）/育児休業（取得実績あり）
■各種保険
社会保険：各種社会保険完備
- 休日休暇
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年間休日日数110日
完全週休2日制（休日はシフト制 ※水＋土日交代制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年末年始休暇12/29~1/3＋夏季休暇（2日）、慶弔休暇、有給休暇（入社6ヶ月経過後10日付与）
