募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化の為
- 仕事内容
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財務部長／東証プライム・専門商社／年収1,000～1,500万円／東京・港区財務部長として当社の事業部と並走し与信・為替などのリスクマネジメント関係や、
全社（各セグメント、国内外子会社）のキャッシュマネージメントと為替管理を
お任せいたします。
企業成長の為にM&Aやアライアンスを積極的に行っていく為、財務、資金面での判断から
お任せし経営企画と連携しながらビジネスの成功に導いていただくことを期待します。
【具体的な業務内容】
・与信管理
・個別案件ベース（M&A、プロジェクト）の最適ファイナンス提案・組成
・為替管理
・CCC改善活動
・格付会社対応
・外為実務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・財務業務経験（与信管理、リスク分析など）
・英語力（TOEIC600点以上）
・マネジメント経験
【求める人物像】
案件獲得のため、為替／与信／キャッシュフローの観点から事業部に対して提案した
ご経験のある方歓迎します
当社の具体的な方針の一つとして提案型営業の強化、海外市場への拡販強化、
サステナビリティの強化を行い、企業価値向上を目指しています。コーポレート
ファイナンスからの企業価値向上、経営改革に取り組んで頂ける方を求めております。
事業ラインとプロジェクト案件実行のため並走頂ける方を求めております。
- 雇用形態
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正社員
雇用期間の定め：無
定年：60歳
継続雇用制度：有（65歳まで）
派遣労働の該当性：非該当
試用期間：有（3ヶ月（条件の変更無））
- 勤務地
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勤務地：港区
最寄り駅：JR線「浜松町駅」「田町駅」徒歩10分、他
転勤：当面無
自動車通勤：不可
屋内の受動喫煙対策：有（屋内全面禁煙）
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：無
- 勤務時間
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勤務時間：9:00～17:00
実働時間：7時間
休憩時間：60分
残業の有無：有
裁量労働制：無
高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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年収：1000万円～1500万円
月給制（月額：625,000円～）
賞与：年2回（前年度実績計4ヶ月程度）
給与改定：年1回
通勤交通費：会社規定に基づき支給
固定残業制：無 ※管理監督者につき、時間外勤務手当の支給無
- 待遇・福利厚生
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社会保険：完備
退職金制度（勤続2年以上）、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、社員持株会制度、
育児休業制度、介護休業制度、他
- 休日休暇
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年間休日：124日
休日：完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇、年末年始、育児休暇・介護休暇
