フロント・マンション管理
マンション管理コンサルタント
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掲載時の募集要項（掲載期間：2023/04/05 ～ 2023/04/18）
フロント・マンション管理
マンション管理コンサルタント
募集要項
仕事内容
-
【業務内容】
分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務
【具体的には】
委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います（1人8～10棟程度担当）
・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成
・資金管理、メンテナンス、修繕工事等
・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等
・現場勤務スタッフサポート、指導
・清掃、植栽等の美観状況チェック
・イベント企画等
【将来的には】
とにかく顧客満足度を追求し、住友ファンを増やすことを目指してきました。その中で、上記のような担当棟数の削減や小エリア制など、様々な施策を行ってきましたが、まだまだ気づかない部分で改善の余地があると考えており、新たな着眼点やノウハウで、同社のフロント職の仕組みを変革いただける方を求めております。
応募資格
-
- 必須
-
※下記いずれも該当する方
・管理業務主任者の資格
・マンション管理フロント経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
30歳～45歳位まで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
雇用形態
-
総合職（正社員）
勤務地
-
東京（新宿区）、神奈川県（横浜市神奈川区）、北海道（札幌市中央区）、宮城県（仙台市青葉区）、
愛知県（名古屋市中区）、大阪府（大阪市西区）、京都府（京都市下京区）、広島県（広島市南区）、
兵庫県（神戸市中央区）、福岡県（福岡市中央区）
勤務時間
-
9時00分～18時00分(休憩1時間)
＜その他就業時間補足＞
※時差（スライド）出勤制度有、休日は電話転送設定可、PC19時シャットダウン
年収・給与
-
500万円 ～ 800万円
※応相談
待遇・福利厚生
-
・交通費全額支給
・各種社会保険
・有給・慶弔・特別休暇他
・結婚休暇・産前産後休暇
・保養所施設完備
・フィットネスクラブ無料券配布
・従業員持株会・財形貯蓄
・資格取得支援制度あり
休日休暇
-
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
年末年始、有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇 他
※休日出勤の場合、振替休日を取得いただきます。
会社概要
社名
-
非公開
事業内容・会社の特長
-
・自社所有または分譲するビル・マンションの受託管理業務、不動産の総合管理業務
・建物の環境整備及び環境衛生業務、建物及び建物付属設備工事の施工・設計・監理並びに請負
・不動産管理の総合コンサルタント、不動産の売買・賃貸・仲介業務
・住宅設備機器・住宅付帯設備機器及び内装品の斡旋販売、総合リース業務
・警備業法に基づく警備業務、廃物廃品回収業務、煙草・印紙・切手及び日用雑貨の販売
設立
-
1973年7月
資本金
-
3億円
売上高
-
340億8,941万円（2021年3月期）
従業員数
-
約3,700名
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