募集要項
- 募集背景
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事業拡大に伴う増員
新組織の立ち上げ、Cloud Business Unit（CBU）
- 仕事内容
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大手企業向けに、クラウド環境(AWSなど)の設計・構築・移行・運用などのソリューションを提供するPJとなります。＜部門紹介＞
Cloud Business Unit（CBU）は2023年7月1日より発足した日本TCSの中で最も新しい部門です。クラウド技術とTCSの国内外の経験を用いて、お客様のビジネス成長を継続的に支援することを部門としての存在意義として、クラウドプロジェクトを通して、社員一人一人が次のような行動を起こす事を目指しています。
・ お客様に信頼されるための誠実さ、謙虚さを持つこと
・ お客様課題を自分事化して思考できること
・ 常識にとらわれず、信念に基づいた行動ができること
・ 各自がプロ意識を持ち、全社のクラウドスキルの第一人者として行動すること
＜ポジションの魅力＞
Cloud Architectとしてのハンズオンに加えて、エンタープライズレベルの設計・構築・運用など、お客様のクラウドライフサイクル全般に対するナレッジや経験を積めることが魅力です。
Cloud Solution Architectとしての役割は多岐に渡りますが、例えば Cloud CoE (Cloud Center of Excellence) として、クラウドに関するプロセス定義やガイドライン策定を中心としたガバナンスを行うと共に、クラウド基盤提供やセキュリティ対応推進などのクラウドオペレーションに対する統括管理を行います。他には、顧客の立場で関わり、お客様側でサービス企画・運営経験を積むことができます。長年築いた顧客リレーションをベースに、今後さらに大規模な事業拡張や意思決定の支援等をクラウド技術面で携わり、ビジネスを創出する側のポジションもあります。
運用系では、各国や地域毎で管理されているお客様のオンプレミス環境をクラウド環境へ移行し、サービスやプロセスの標準化、AI/自動化による省力化を図り、競争力の高い運用サービスを提供します。基幹システムをはじめとする数百システムをクラウド化をするにあたり、単なるLift & Shiftではなく、PaaS、サーバーレス、コンテナ活用など、クラウドの様々な機能の活用に置き換えて、現状のアプリ資産のリビルド、リホストをお客様と一緒に企画構想から考え、要件定義を行うポジションがあります。日本TCSのグローバルナレッジ、IT運用業務推進における各種フレームワーク、メソドロジー、ベストプラクティスを学ぶ事ができます。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須条件＞
【ハードスキル】
・ オンプレミス、クラウド問わず、以下の要件定義、設計、開発、テスト、運用経験
・ クラウド技術基盤全体のアーキテクチャを設計、構築ができる知識、及び経験
・ クラウドネイティブなソリューション検討と実装
・ 機能要件のみならず、非機能要件（可用性、性能、セキュリティ、コスト等）を考慮した技術評価・選択した経験
・ OS skills( Windows server, Linux)
【ソフトスキル】
・ 問題解決能力（例：技術的課題についてロジカルに考えるスキル）
・ コミュニケーション能力（例：相手との協調性だけでなく、最後までやり通す責任感や自らタスクを拾って調整していく主体性）
・ 情報の整理力（例：お客様先で情報共有や議論を進めるコミュニケーションスキル、プロジェクト推進スキル）
＜言語＞
・ 各プロジェクトによって必要性は異なるが、英語で書かれた技術的ドキュメント読解能力は必要
・ 日本TCS内の報告・連絡・コミュニケーションに一部使用する
・ 現状は英語能力が高くなくても、英語に対する抵抗がなく、理解、会話しようと前向きに努力する姿勢があること
- 歓迎
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・ AWS、Azureのクラウドベンダーの認定資格の保有
・ ソフトウェア開発のライフサイクル（SDLC）やアジャイルに関する知識・経験
・ プログラミング言語は問わないが、何等かのプログラミング経験（Java、C#、Python、SQL、Shell等）
- 雇用形態
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■雇用形態
正社員
- 勤務地
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■勤務について
リモート勤務または東京本社、顧客先（ミックス）
※面接は、全てオンライン（Microsoft Teams）で対応いたします。
- 勤務時間
- 9:00～18:00（実働8時間）
- 年収・給与
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年収：700万円～1300万円
（月給：400,000円～890,000円）
※経験・能力など考慮の上、当社規程により決定
昇給：あり
賞与：あり
- 待遇・福利厚生
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■福利厚生
保険：健康・厚生年金・雇用・労災保険
制度：財形貯蓄・確定拠出年金・カフェテリアプラン（選択型法人会員福利厚生サービス）
※財形貯蓄・確定拠出年金は正社員のみ対象
- 休日休暇
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■休日/休暇
年次有給休暇（初年度10日 ※入社日によって異なる場合有）
完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休業
- 選考プロセス
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人事面談 → 一次面接 → 二次面接 → 最終面接→内定
#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
#完全週休2日制
#リモートワークOK
- キャリアパス・評価制度
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＜将来のキャリアパス＞
CBUの社員全員が財産であり、Cloud Architect、Cloud Consultant、Project Manager、Delivery Manager、Delivery Partner などの職種から構成されています。当部門では、プロジェクトメンバーや同僚との協調性を重視しており、部門としてのメンバーのキャリアパスをバックアップする体制を確立しています。
