施工管理（設備）
地域の水インフラを守る！水道設備施工管理 賞与前年実績5か月 なくならない事業を人情派40代社長と
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間6月14日～8月8日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/06/14 ～ 2024/08/08）
施工管理（設備）
地域の水インフラを守る！水道設備施工管理 賞与前年実績5か月 なくならない事業を人情派40代社長と
英語力不問
転勤なし
募集要項
募集背景
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受注案件が増加していること、今後は外注を減らし自社で対応できる体制を整えていくための増員採用です。
40代社長が営業を行い業績を伸ばしています。
公共事業も多く、災害時など地域にとって10年後も20年後も必要とされている会社です。
仕事内容
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建築設備、住宅設備、水道本管設備工事の現場管理を行っていただきます。
◆現場での安全・工程・原価・品質などの施工管理
◆水道部分の設計
◆見積書や実行予算書の作成
◆申請や竣工書類の作成 など
公共事業と民間（マンションや店舗など）が半分程度です。
働いているメンバーも優しく長期勤務の方ばかりで離職率の低い会社です。
応募資格
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- 必須
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・施工管理の業務経験
・CAD業務経験
※上記の経験が無い方もご相談下さい。
・基本的なPCスキル(Word・Excel)
・普通自動車運転免許(AT限定可)
- 歓迎
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以下のいずれかの資格保有者
・2級管工事施工管理技士
・2級土木施工管理技士
・給水装置工事主任技術者
・排水設備工事主人技術者
- フィットする人物像
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フットワーク軽く業務に取り組める方
災害もあり公的機関からの要請で業務も増えています。
困っている方を助けようという気持ちで仕事ができる方にフィットします。
業務が増えたらその分評価をする企業です。
雇用形態
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正社員
勤務地
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福岡県太宰府市
◆最寄駅：西鉄 下大利駅
◆マイカー通勤可(駐車場あり)
◆通勤手当：上限16,000円／月
◇施工エリアは会社から車で1時間以内のエリアがメインです
勤務時間
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◆8：15～17：00(休憩60分)
◆時間外勤務 月平均15時間程度
年収・給与
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◆年収400万円～600万円 ※経験・スキルにより決定
◆昇給：年1回
◆賞与：年2回＋決算賞与(前年実績：年間合計5か月分)
◆資格手当：2,000円～44,000円
◆役職手当：上限65,000円
会社の方針として利益を最大限社員に還元する考えです。
20代で未経験からスタートした方も年収400万円と高収入です。
待遇・福利厚生
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・社保完備
・通勤手当(上限16,000円／月)
・確定拠出型年金制度(選択制)
・財形貯蓄制度
・社員旅行、野球観戦、ボーリング大会などのイベント
・ベネフィットステーション加入
・業務災害総合保険加入
・インフルエンザ予防接種(全額会社負担)
・ユニフォーム支給(年2回)
・社用携帯電話貸与
・退職金制度(勤続3年以上)
・再雇用制度あり
・社宅検討中
休日休暇
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◆日祝＋隔週土曜日休み
◆年間休日105日
◆夏季休暇・年末年始休暇
選考プロセス
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書類選考→面接2回
キャリアパス・評価制度
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業務も惜しみなく教えてもらえ、将来はリーダーとして業務を任せてもらえます。
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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◇県外からの転居者には借り上げ社宅も検討しますのでご相談下さい。
◇水道施設工事、給排水衛生工事・消防施設工事などで地域のインフラを支える工事業者です
◇10代～60代まで幅広い年代の方が活躍中
◇資格取得支援や福利厚生も充実しており、入社後もスキルアップできる環境です
設立
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1974年
資本金
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2,000万円
売上高
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4.2億円
従業員数
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15名
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