募集要項
- 募集背景
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新規募集（複数名）
プランニング領域をより強化するため新設部門の設立に伴う募集
- 仕事内容
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クライアント企業が抱えるビジネス課題を様々な方面から解決するプランの企画・提案・実行をご担当いただきます。【業務内容】
BtoBを中心とした新規クライアントの獲得、既存クライアントのアップセル・クロスセルに向けたプランニング業務に従事していただきます。
具体的には、
・クライアントのビジネス課題に対して、ABMを中心としたマーケティング支援
・マス広告からコンテンツ制作までの実行支援
・MAなどのマーケティングツールの導入や活用設計
・データ基盤の構築や統計分析
といった、マーケティングの上流から下流まで、様々な知見を組み合わせた戦略の企画立案・提案・実行という面でご支援します。
まずは営業チームと協力して提案資料の作成や営業同行などを行いながら、業務や自己学習を通じてクライアント課題の整理やロジカルシンキング、マーケティングツールの知識やデータ分析手法といったプランニングに必要となるスキルを身に付けていただきます。
【業務詳細】
・提案書の作成、プレゼンテーション
・営業からの相談対応、戦略会議
・営業同行、クライアントヒアリング
・施策の効果検証、レポーティング
・MAやCRMなどマーケティングテクノロジーの活用設計
・新しい商材や提案の質向上に向けた学習と社内展開
・自社サービスの企画立案、実行など
【本ポジションの魅力】
・新設チームのポジションのため、裁量をもって働ける
・大手のクライアント企業様と直接かかわりながら、課題の整理や施策提案を行うことができ、当社の事業拡大に向けても大きな柱となるポジションです
・クライアント企業によって様々な解決方法があるため、オンライン・オフライン統合マーケティングの戦略提案から複数媒体のメディアプラン、イベント企画まで多様な施策提案を行える
- 応募資格
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- 必須
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＜必須＞
・ロジカルシンキングや頭を使うこと、よりよい提案に向けて自己学習することにモチベーションがあること
・法人営業またはマーケティング業務への就業経験（2年以上）
・Officeを使った基本的なドキュメント作成能力
- 歓迎
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・広告代理店等でのプランニングの就業経験
・データ分析やエンジニアリングに関わる就業経験
・BtoBマーケティングに関わる就業経験
・MA・CRMなどマーケティングテクノロジーの設計・運用経験
- フィットする人物像
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・物事を体系的に理解し整理することが得意な方
・向上心を持って自分自身を高めるのが好きな方
・人と一緒に何かをするのが好きな方
・何に対しても好奇心旺盛な方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間３か月 待遇の変更なし）
- ポジション・役割
- 営業職
- 勤務地
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東京都
※２０２２年８月下旬より、業務拡大のため新オフィスでの就業になります。
※週3日出社、週2日在宅勤務
※コロナ禍はフルリモートで対応。
- 勤務時間
- フレックスタイム制（1日の標準労働時間8時間/コアタイム12：00～16：00）
- 年収・給与
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500万円 ～ 700万円
※残業代全額支給
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・交通費支給（上限10万円）
・退職金制度など
- 休日休暇
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・年間休日120日以上
・週休2日制（土・日）、祝日
・年次有給休暇（初年度10日）
・年末年始休暇
・夏期休暇（3日）
・慶弔休暇
・育児介護休暇
・リフレッシュ休暇（勤続10年を対象に5日連続休暇を取得）
- 選考プロセス
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面接回数:2回を予定
・1次面接（部門役職者＋人事担当）
┗適性検査試験
・2次面接（役員、社長面接）
