募集要項
- 募集背景
- 経営陣や事業部の関係者と協力し、当社グループの経営戦略と財務戦略を結びつけ、スピーディな戦略遂行に耐える構築を進めています。本社経理担当として、各事業所や子会社からの数字をとりまとめ、決算をより早く正確に締められるよう、同ポジションを募集しています。通常の決算業務はもちろんのこと、実務にあたる中で改善すべき点についても 提案・着手いただき、スキルを磨くことも可能です。
- 仕事内容
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経験がある業務から担って頂き、適性を見ながらキャリアアップして頂く予定です。【具体的な仕事内容】
◎開示資料（有価証券報告書、決算短信等）の作成
◎連結決算業務
◎月次決算・四半期決算・年次決算
◎管理会計・業績管理
◎税務業務
◎業務フローの構築・改善
◎会計システムへの仕訳入力・伝票作成・振込業務
◎旅費及び経費精算のチェック
雇入れ直後 ： 上記記載内容
変更の範囲 ： グループ会社含む業務全般
◆財務部
グループ全体の財務戦略の策定実行、財務会計、経理業務の調査やデジタル化、M&Aによる事業投資、グループ会社の管理や連携推進など総合的な財務活動を通じて 組織の健全な財政状態を確保し、事業戦略の推進を支えています。
【本ポジションの役割】
経理業務実施 / 業務に関する調査 / 管理会計・コストコントロール / DX化 / グループ会社マネジメント
●多様な働き方をサポートする環境
キャリア入社者は約7割で、前職の経験を活かし入社３年程度でマネジャーを務めている社員もいます。
・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢
・時間単位有休制度、計画有休制度
・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可）
・ライフステージに合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入
- 応募資格
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- 必須
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◆経理事務の実務経験3年以上（会計事務所や経理アウトソーシング企業でのご経験者も歓迎）
◆基本的なPCスキル（Excel・Word・PowerPoint等）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 27歳～38歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
契約期間：期間の定め無し
試用期間：3か月
- 勤務地
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（大阪本社）大阪市淀川区 JR「新大阪駅」より徒歩約５分
雇入れ直後 ： 当社グループ 大阪本社
変更の範囲 ： 本社および全国の本部・支社の事業部 ＊グループ会社含む
受動喫煙対策：あり（自社設置の喫煙所による分煙）
- 勤務時間
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8：45 ～ 17：15 所定労働時間 7時間30分 休憩60分
・ハイブリッドワーク制度について
テレワーク：週２回まで実施可
シフトワーク：上長と相談の上、以下の勤務時間も可
8:00～16:30 / 9:30～18:00 / 10:00～18:30
・オフィスカジュアル：有
- 年収・給与
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年収 4,500,000 円 - 7,000,000円
賃金形態 ：年俸制
月給 ：375,000～584,000円
＊時間外手当75,000～117,000円を含む
時間外手当：有 ＊30時間分は固定支給、30時間超の場合は別途支給
通勤手当 ：当社規程に基づき支給
＊通勤は公共交通機関の利用としマイカー通勤不可
賞 与 ：会社業績に応じて支給される場合がある
- 待遇・福利厚生
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退職金制度
社員持株会
財形貯蓄制度
借上社宅一時金制度有
各種社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災保険）
健康診断（年２回）
総合福祉団体定期保険
外部健康相談サービス
社員親睦会補助
各種研修制度(スタートアップ研修会,コンサルタントアカデミー,FCCアカデミークラウド,TCB（チームコンサルティングブランド）等)
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受動喫煙対策：あり（自社設置の喫煙所による分煙）
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- 休日休暇
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完全週休２日制：122日（土曜/日曜/祝日/ＧＷ/年末年始）
＊社内カレンダーに基づく
有給休暇 ：10日（入社時期で異なります）から最大20日 付与
＊有給休暇計画付与制度、積立ヘルスケア休暇制度
その他特別休暇：有
