募集要項
- 募集背景
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1978年、当時はまだ珍しかった「ディスカウント業界」の先駆けとして創業以来、一人ひとりの発想やアイデア、行動力を原動力に成長を続けてきた『ルミエール』。
時代の変化と共に、ニーズも多様化していく中で＜新しい風＞を吹き込みながら、10年後、20年後、30年後…の会社の未来を一緒に創って頂ける方を募集しています。
- 仕事内容
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店長として店舗運営・スタッフ管理からスタートしていただきます。まずは店長として仕入れおよび店舗作りをお任せします。
（在庫・発注管理や売れやすい売場づくりの工夫が必要です！）
同時に、早期のステップアップを期待しています。
店舗運営部長になると、管理する店数が増えるのでより広いエリアで存在感を発揮することができます。
- 応募資格
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- 必須
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≪すべて必須≫
・チェーン店の店長・SV・エリアマネージャー経験者
・リーダーや店舗マネジメント経験者
- 雇用形態
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正社員
試用期間：無し
雇用期間の定め：無し
- 勤務地
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<サポートセンター>太宰府市大佐野1-6-30
★マイカー通勤可
★転勤：無
- 勤務時間
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■定時間9:00～18:00
・所定労働時間8時間 ・休憩60分
※店長としての研修期間中は、勤務時間は9:00～24:00（実働8時間）のシフト制となります。
- 年収・給与
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■想定年収600万円～1,000万円
※ご経験・能力により考慮します。
・月給制
・昇給：年1回（4月）
・賞与：基本年2回（7月、12月）
※会社の業績により年3回（5月・7月・12月）20年間連続支給しています！
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・退職金制度
・社員旅行（国内/5年に1度は海外※前回はシンガポール）
・独身寮（要所に配備）
・健康診断
・各種手当：家族・役職・職務・住宅・通勤手当（全額支給） 他
★運動会や決算感謝会、取引先感謝会も有！
★店長研修、アメリカ研修、勉強会等スキルUPの場も充実
・受動喫煙防止について：屋内全面禁煙
- 休日休暇
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■年間休日110日
・4週8休制（ローテーション制）
・夏期休暇3日
・年末年始休暇3日
・有給休暇（入社半年後から10日～）
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
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■面接場所：太宰府サポートセンター（太宰府市大佐野1-6-30）
■選考内容：社長面接＋筆記（YGテスト、能力テスト）
■所要時間：60分～90分
