募集要項
- 仕事内容
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同社の製造部門における生産設備の改善、保守・メンテナンスのほか、製造部門全体でのFA（省力化）や工程改善に向けた業務をご担当頂きます。
【詳細】
・機械系設備を中心とした設計、改良、保全、管理
・設備導入の起案・計画、見直し・導入
・FAをはじめとした製造工程全般の効率化
- 応募資格
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- 必須
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普通自動車免許第一種
電気系設備・装置の設計、保全経験
- 歓迎
- 製薬・医薬品メーカーでの同職経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 徳島県鳴門市
- 勤務時間
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【フレックスタイム制（フルフレックス）】
＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:00
※ノー残業デーあり
- 年収・給与
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【予定年収】400万円～900万円
【基本給】250,000円～
【昇給】年1回（4月）
【賞与】年2回（7月、12月）※2021年実績：6ヶ月
【その他】残業手当、通勤手当、家族手当、管理者手当、皆勤手当、営業手当、地域手当、資格手当
※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・退職金制度：確定給付型企業年金
・団体生命保険、がん保険（会社負担）
・確定給付型企業年金
・社員持株制度
・社員旅行等（国内、海外）
・アニバーサリー休暇制度
・自己啓発援助制度
・サークル活動推進・援助
・時短勤務制度 など
＜教育制度・資格補助＞
資格取得支援制度、階層別研修（新入社員研修、入社3年目研修、入社5年目研修）、スポット研修（主任・副主任研修、トミタMBA塾、女性社員ダイヤモンド研修）、その他（社外研修、学会、英会話）、資格手当
- 休日休暇
- 年間休日日数120日 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、アニバーサリー休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産休・育児休暇（取得実績あり）
