募集要項
- 募集背景
-
私たち＜バリューHR＞は企業と健保の健康管理の需要が高まる中、
人々の健康をサポートするため、
健康管理サービスをワンストップで提供する「健康管理のインフラ」企業です。
コロナ禍において、健康管理の市場のニーズがさらに高まっており、
健康診断の業務をアウトソーシングする文化が急激に発達しております。
急成長中につき、対応する社員の採用強化が必須となっておりますので、
採用の観点から当社を支えてくださる方に、是非ご入社いただきたいと考えております。
- 仕事内容
-
社員（新卒・キャリア）採用活動において、採用戦略を企画立案～実行までお任せいたします。その他人事業務にも携わっていただきます。健康管理サービスと健保設立・運営支援のリーディングカンパニーである当社において、
採用人事として以下の業務をお任せいたします。
■業務詳細
(1)キャリア（中途）採用
・採用戦略、施策、予算設計の企画立案
・各組織へのニーズヒアリングと求人作成
・募集実務（スカウト、面談・面接、クロージングなど）の実行
(2)新卒採用
・プロジェクトリーダーとして企画立案、運営
・各組織へのニーズヒアリングと求人作成
・募集実務（スカウト、面談・面接、クロージングなど）の実行
(3)その他
ご希望やご経験もふまえ、いずれかの業務にかかわっていただきます。
・労働安全衛生
・教育・研修
・労務管理
・人事制度改定
■求める人物像
・コミュニケーション能力が高い方
・提案力が高い方
・忍耐強く交渉できる方
・柔軟な対応ができる方
・ロジカルシンキングができる方
※これまでの採用ノウハウを生かして、その他の人事領域まで
業務の幅を広げていきたいという方は是非ご応募ください。
※なお、ご入社後はOJTにてキャッチアップいただくことを想定しております。
- 応募資格
-
- 必須
-
・キャリア（中途）採用業務経験
・中級以上のPCスキル（例：エクセル関数であればVlookupを日常利用できる）
- 歓迎
-
・年間70名以上の中途採用を行っていた経験（大量採用経験）
・新卒採用業務経験
・エンジニアの中途採用経験
・研修・教育関連業務に携わった経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:30～18:00
- 年収・給与
-
年収420万円 ～ 500万円
・月給35万円～
＜月給内訳＞
基本給35万円～
※時間外労働手当：別途支給
- 待遇・福利厚生
-
■昇給年1回（1月）
■交通費（全額支給）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（全額支給）
■資格手当（社労士：月6000円）
■資格取得支援制度（社労士 ※合格者への一時金）
■慶弔見舞金
■社内禁煙
■企業年金基金
■バリューカフェテリア（R）（選択型福利厚生制度）
■従業員持株会・株式給付信託制度（インセンティブ）
■インフルエンザワクチン集団接種実施
- 休日休暇
-
■年間120日以上 完全週休二日制
■土日祝・年末年始（12/29～1/4）は休暇
■有給休暇（入社日より、1年目は最大15日付与）
■慶弔特別休暇
■産前産後休暇
■出産・育児休暇（取得者数多数/復職率100％）
- 選考プロセス
-
１．書類選考
２．一次面接
３．二次面接
#オンライン面接実施中
#コロナ禍でも積極採用中
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#社時期は相談可能
