募集要項
- 募集背景
- 健康支援課はメンバー20名（20～30代の女性が大半）の組織となります。現在は役職者が他の業務と兼任してマネジメントを行っておりますが、組織強化の為にメンバーマネジメント専任者を採用したいと考えております。メンバーはみんな責任感が強く、生産性も良い状態ですが、今後はより1人1人に寄り添ったフォローを行い、より全員が安心して前向きに業務に取り組める環境にしたいと考えております。
- 仕事内容
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【中途社員比率約90％／実力次第ですぐにキャリアアップができる環境／豊富なキャリアパス】人間ドック・健診施設、歯科、美容クリニック、がん治療などの医療施設をプロデュース、運営支援している同社にて、健康診断の結果レポートを作成している健診支援課のメンバーマネジメントをお任せ致します。
【企業の特徴】
■東証プライム上場グループの安定基盤
東京ミッドタウン（六本木）に本社を持ち、「より健康に、より美しく」を企業理念に、健康長寿社会実現への貢献を目指しております。会員制リゾートホテル事業を展開するリゾートトラスト株式会社（東証プライム上場）のグループ会社という安定した事業基盤を持ちながらも、設立から10年ほどの若い会社であり、スピード感があり新しいチャレンジに溢れた環境です。
■高価値を提供する二つの事業
・メディカルサービス事業（エグゼクティブ医療サービス）
東京ミッドタウンクリニックをはじめ、全国で8つの医療施設で一般外来や健康診断、プレミアム人間ドッグ等の幅広い医療サービスを行っております。
・エイジングケアプロダクト事業（高品質サプリメント・化粧品販売）医師監修の様々な知見やエビデンスに基づく製品を販売しております。
- 応募資格
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- 必須
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下記全てを満たす方
・事務部門におけるメンバーマネジメントのご経験
・PCスキル
・健康診断の結果レポート等の医療知識のキャッチアップ意欲がある方（実務はしないもののマネジメントする上で知識や理解は必要な為）
- 歓迎
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・看護師や臨床検査技師や管理栄養士の資格をお持ちの方
・医療業界での就業経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～50歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- 9:00～18:00(所定労働時間：8時間0分)
- 年収・給与
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想定年収：450万円～650万円（月給制）（30歳～50歳例）
月給：250,000円～361,111円
※上記年収は手当・時間外を含まない金額となります。
※残業手当別途全額支給
※年収は、前職および経験・能力によって決定
■昇給：年1回（6月）／昇格：年2回（4月、10月）／賞与：年2回（7月、12月）
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備
■補助金制度：年間40,000円
※入社時期により金額は異なります。
（グループ企業の商品購入やクリニック内での診療費、自己啓発の為に参考書購入や資格取得費等に利用可能）
■自社製品の社員割引制度
■会員制リゾートホテルの社員優遇制度
■ストレスチェック制度
■優秀社員の表彰・副賞・懇意会
■技能手当：TOEIC高得点・宅建資格・医療従事者資格（看護師、臨床検査技師、放射線技師）をお持ちの方へ手当支給
■敷地内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日120日】
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考
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【企業様】面接 （その他、適性検査やSPI 等が発生する可能性がございます）
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内定
