募集要項
- 募集背景
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IT運用管理ソフトウェア部門は、世界最大のSaaS企業の1つである当社のIT管理部門です。
当社は、米国、オランダ、日本、中国、オーストラリアなどに拠点を持ち、全世界で8000万人以上のユーザーと1万2000人の従業員を抱えるビジネスソフトウェア企業として有名になりました。
本募集グループは、IT運用管理ソフトウェア部門にて、IDとアクセスに焦点を当てた高度なサイバーセキュリティソリューションを提供するグループです。そのうち、本募集のマーケティンググループでは、新規見込み顧客の獲得する責任を負っています。
当グループのマネージャーは、日本の大企業・中堅企業を対象に、独自のセキュリティ・ポートフォリオを販促する責任を担います。
また、社内のセールスチーム、SIパートナーと連携し、セールスキャンペーンの企画を立案、先導していただきます。先進的なIAM（Identity and Access Management）ソリューションを提供する業界リーダー企業のプロフェッショナルマネジメントで経験を積む最適なポジションです。
当社の飛躍的なビジネスの成長に最前線で貢献することができます。
- 仕事内容
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【主な業務内容】
入社後、トレーニングプログラムを受講いただきます。（内容は、これまでのご経験や知識等に基づいて設計されます。）
プログラム終了後、グループチーム全体の管理・監督を行います。
本社（インド）と密接に連携し、グローバルマーケティング戦略を日本市場の要件に合わせカスタマイズしながら、KPI の設定と達成に向けたチームのハンドリングを行います。
戦略立案・マネジメント：70%
プロモーション：20%
結果分析：10%
◆具体的な業務内容例
・製品販促コンテンツの制作チームのマネジメント
・展示会、イベントの実施、プロモーションおよび調整
・リードジェネレーションキャンペーン
・その他、当社のセールスおよびマーケティング戦略に応じたプロモーション活動の展開
・Webサイト、ブログ、SNSのコンテンツ管理・制作マネジメント
・広告キャンペーン、外部広告の企画、調整
・プレスリリースに関するコンテンツの提案・検討
・パートナーマーケティングの実施
【働く環境】
試用期間終了後は、スーパーフレックス制を利用することが可能です。
育児休業や時短勤務の制度も手厚く、長く働き続けることができます。
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞
・B2Bソフトウェアのマーケティング経験（5年以上）
・マネジメント経験（3年以上）
・日本語が堪能で、ビジネスレベルの英語の読み・書き・口頭表現ができること
- 歓迎
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＜歓迎要件＞
・マーケティング（製品販売促進）のためのコンテンツ制作の経験。
・システムインテグレーター/ディストリビューターとの協業経験。
・「ID管理・アクセス管理」、「Active Directory」、「ネットワーク・サーバー管理」に関する十分な知識。
・日本におけるアイデンティティとアクセス管理市場に関する理解。
・マーケティングチームでの5年程度のリーダー経験またはマネジメント経験。
＜こんな方にはぴったりの求人です＞
・グローバル／多文化なメンバーで構成されるチームを管理できる強いリーダーシップのある方。
・優れたマルチタスク能力。
・挑戦的な仕事に前向きであること。
・会社と製品の成長を助けるために、革新的なマーケティングのアイデアや戦略を提案することができる創造力のある方。
・優れた対人コミュニケーション能力のある方。
- 雇用形態
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正社員
※試用期間３か月
- 勤務地
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本社
神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1 みなとみらいセンタービル13F
- 勤務時間
- フルフレックスタイム制（標準労働時間8時間/日）
- 年収・給与
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年収450万円～600万円
月給420,000円～510,000円
※固定残業手当/月：68,000円～83,000円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
・昇給年1回 （ 4月 / 人事評価および業績に応じて）
・賞与業績：部署及び個人成績、並びに勤務状況に応じ原則年3回 （8月、11月、2月）
- 待遇・福利厚生
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＜社会保険＞
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
＜制度・福利厚生＞
・年１回定期健康診断
・ハマふれんど（福祉共済）
・昼食費全額支給（指定の昼食業者を利用した場合）
・確定給付企業年金
・iDeCo補助]
・育児休業
・介護休業
・資格試験報奨金制度
・教育補助制度
・ジョブリターン制度
・交通費全額支給（月１０万円まで）
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日）
・祝日
・年末年始
・有給休暇：試用期間終了後15日付与（入社月によって変動）、以降毎年4月に規程に従い付与
・特別休暇
- 選考プロセス
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カジュアル面談も承ります。お気軽にお申し付けください。
書類選考
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１次面接（オンライン可）
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2次面接（オンライン可）・適性検査
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最終面接（対面）
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内定
#入社時期は相談可能
#3月入社歓迎
#4月入社歓迎
