募集要項
- 募集背景
- 欠員補充の為
- 仕事内容
-
航空機用部品における資材・購買活動をお任せします。【具体的には】
マネージャー候補としてゆくゆくは組織のマネジメントに携わっていただきます。
・国内外ロジスティクス全般（パッキング～書類作成、配車、諸材料手配等）
・生産拠点立ち上げにおける設備手配、購入
・生産に必要な部品の国内外取引先との価格交渉、納期管理
・見積依頼、価格査定、契約交渉、発注後の納期管理、不適合（不良）品の対応
【商材】
・扱う部品種類（数百点、購入先決まっている、新規開拓はあまりなし）
・取引先数としては少ない方（航空機は品質が求められるため、承認された会社でないと取引は行わないため、新規取引は基本的にあまり行わない）
・電子部品、設備関係部品、金型等※直接購買も間接購買両方ある（乾電池や安全靴等など細かい商材も扱っている）
・材料がメイン：担当分けについては、製品別や国内・海外担当などに分けている
・製品はTCLの部品
・カスケード担当、海外担当と役割は分かれている
・素材、金属部品中心
・国内、海外調達両方行う
・航空業界は特殊な取引が多くあり、製造は顧客の求めるスペックに合わせて作る（カスタマイズ）、オイルガスの規制と同じように厳しい品質スペックが求められる
- 応募資格
-
- 必須
-
≪必須≫
・メーカーでの購買・調達経験（商社でも可）
・英語力（読み書き以上）
・マネジメント経験
- 歓迎
-
≪歓迎≫
・設備関係の調達経験者
・自動車業界（メーカー）経験者が望ましい（ベストは航空業界だが）
・商社での営業経験もOK（購買やっていれば）
・理系のバックグランドがある人（専門は問わない※化学、機械、電気系など）
- 雇用形態
-
正社員
試用期間3ヶ月※期間中の条件変更なし
雇用期間の定め：無
- 勤務地
- ＜宮崎日機装＞宮崎市高岡町高浜1495番地63
- 勤務時間
- ■就業時間8:30～17:10（休憩50分）
- 年収・給与
-
■想定年収700万円～1,100万円（役職手当含む）
※ご経験・能力・前職給与等を踏まえて決定いたします
・昇給年1回（4月）
・賞与年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
-
・社会保険完備
・通勤手当
・時間外労働手当
・住宅手当（8,500円～15,000円）
・家族手当（扶養配偶者17,000円/子一人あたり8,000円）
・退職金制度（確定拠出年金・確定給付年金）
・従業員持株制度
・財形貯蓄
・定年延長制度
・グループ保険 など
・受動喫煙防止について：屋内全面禁煙
- 休日休暇
-
■年間休日124日（2024年想定休日）
・完全週休二日制
・祝日
・有給休暇（10日以上※入社月によって付与日数変動あり）
- 選考プロセス
-
書類選考 ⇒ 1次面接（人事）⇒ 2次面接（部門責任者）⇒ 最終面接（事業本部責任者）⇒ 内定
※面接回数は変更される可能性があります。
