募集要項
- 募集背景
- 当社の提供する建築技術サービスに対するクライアントからの評価が高く、依頼が増加しています。今後、より組織を強化し事業を拡大していくために、向上心を持った新たな仲間を募集しています。
- 仕事内容
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デベロッパーや管理会社から建築に関する悩み事を伺い、ソリューションを提案する営業の仕事です。当社の技術者とともにお客様の悩みを解決してください！デベロッパー、不動産投資運用会社、管理会社から
「建物を修繕するためにはどのくらいの費用が掛かり、予算が必要か」
「建物のライフサイクルコストを含めた今後の修繕計画を依頼したい」など
修繕計画/コスト査定に関する悩みが寄せられます。
こんな悩みを解決するのが当社の不動産ソリューショングループ 修繕計画チームです。今回、その悩みの解決に技術者とタッグを組んでご活躍いただく営業担当者を探しています。
具体的には、建物診断や修繕計画に関わる、
・既存および新規顧客から要望のヒアリングや課題抽出
・受注に向けた企画、提案、見積作成と金額交渉
・契約内容調整と契約締結
・アフターサポート 、等
以上の業務内容になります。
- 応募資格
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- 必須
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【法人営業の実務経験】
◆ノルマはありません。既存および新規の法人顧客に対し、安定的な信頼関係を築いていく営業スタイルです。
【年齢・学歴不問】
◆中途入社多く、定年の65歳まで長く働ける環境です。
- 歓迎
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・不動産管理会社に勤めていた方や不動産管理会社に業務上、接していた方
・建物の劣化診断業務や修繕計画作成業務のイメージが湧く方
- フィットする人物像
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・法人顧客の担当者に誠意を持って接することのできる方
・建築技術者との連携プレーになりますので、仲間とのチームワークを大切にして仕事を進められる方
- 雇用形態
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正社員（試用期間6か月）
- ポジション・役割
- 営業担当者
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:00～18:00（実働8時間）
- 年収・給与
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年収450万円 ～649万円（月給33万円～）
※初年度は賞与が年1回です。（試用期間のため）
- 待遇・福利厚生
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■健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 加入
■確定拠出年金制度
■資格取得補助制度
■長期勤続特別休暇
■社員旅行(自由参加)
■クラブ活動
※ワンダーフォーゲル、テニス、フットサル、バドミントン、 ソフトボール、ゴルフ …等
■ノー残業デーの実施(毎週木曜)
■プレミアムフライデー導入(毎月末金曜はPM3:00退社を推進） …等
- 休日休暇
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週休2日制（土・日）、祝日
年休125日以上
夏季休暇、年末年始休暇、年次有休、慶弔休暇
- 選考プロセス
- 1次面接 ⇒ ２次面接
- キャリアパス・評価制度
- 上期と下期で年2回、上司だけでなく多面的な視点で評価を決定しています。
