募集要項
- 募集背景
- 組織強化に伴う部門人員強化です。
- 仕事内容
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三田工場における設備管理および保守管理運営業務全般をお任せします。
【具体的には】
・生産支援設備保全全般(保全計画・日常点検・各種工事対応等)
・設備投資・経費予実管理、購買業務等の事務管理業務
・新棟建設プロジェクト関連業務 など
【働き方】
休日振替出勤:1~2回/月(代休取得あるいは短時間の場合は残業扱いで対応いただけます)
【働きがい】
医療の高度化や高齢化社会の進行などにより、日本では今医療費の急増が取り沙汰されています。そして、約43兆円の医療費のうち、約2割の9兆円を占めているのが、医薬品に関する費用。こうした状況に、半世紀以上にわたって付加価値のある高品質なジェネリック医薬品の普及で貢献を続けているのが、同社です。
【入社後は】
入社後はお任せ出来る業務から担っていただきます。
中長期的に活躍し、将来の同社を担っていただく人材へと成長して頂ければと考えています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】以下、何れか必須
・電気設備メンテナンス業務経験(PLCラダー図が理解できる方)
・基本的な電気回路知識(制御回路のハード配線ができる方)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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兵庫県
三田工場(勤務地住所:兵庫県三田市テクノパーク2-1)
★マイカー通勤者が大半です
- 勤務時間
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フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00
1日の標準労働時間7時間40分 (標準的な勤務時間 8:40~17:20)
時間外労働の有無:あり/月平均10時間
- 年収・給与
- 500万円 ~ 649万円
- 待遇・福利厚生
- ■退職金制度■福利厚生カフェテリアプラン/退職金(前払い・確定拠出年金を選択可)■従業員持株会制度■カフェテリアプラン(選択型総合福利厚生制度)■メンタルヘルスサポート■クラブ活動(野球、サッカー、バレーボール、テニス、スキューバダイビング、マリン、アウトドア、囲碁将棋、茶華道、書道など。本社には旅館並みの和室も有ります)■レクリエーション(社員旅行)制度、■借上げ寮(自宅から通えない場合、年齢に応じて検討します)■育児介護休業■企業年金(前払い退職金制度。日本版401k)■財形貯蓄■職務発明対価制度など
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日休暇】完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別
【休日備考】■有休取得日数:13.1日 有休取得率:72.9%■入社半年経過時点10日初年度:入社3ヶ月後から付与(6-10日)