PL（プロジェクトリーダー）候補の転職・求人情報 19486506

募集要項

仕事内容: 【クライアント・案件例】
・百貨店をやアパレルなど、数百億から1兆円ほどの売上規模の企業が中心

【仕事内容（想定）】
・「EC ORANGE」や「ORANGE POS」等の自社プロダクトを用いたクライアント向けシステム開発
・上流工程では、クライアントの業務と要望を分析したうえでの業務設計
・開発工程では、開発パートナーとのコミュニケーション、納期や品質のコントロール等のプロジェクト全体の管理

※入社後しばらくは当社PMやPLと一緒にプロジェクトに入っていただき、自社プロダクトやプロジェクトの進め方等
をしっかり学んでいただける環境です。

【当社のPLとして働くやりがい】
・予算規模1億円超の大規模なシステムを約1年でリリースするというスピード感の中で、高い業務設計力、
プロジェクト管理力を身に付けられる
・特に、要件定義フェーズではプライムベンダとしてクライアントの多岐に渡るお悩み、課題感を肌で感じ取り、
御用聞きではなく本質的な課題解決に向けた提案ができる
・顧客向けシステム開発で得られた知見をプロダクトの改善にも還元することができる

【開発環境】
・OS：Linux、Windows、Mac OS X
・言語：PHP（Laravel）、TypeScript（Node.js）、SQL
・DB：MySQL
・Webサーバー：Apache、Nginx
・ソース管理 : Git
・チケットシステム : JIRA、Backlog
・サービス利用クラウド：AWS、NIFCLOUD、Microsoft Azure

応募資格

必須: ■必須
・Webシステムの開発経験（要件定義のご経験がある方歓迎）
・顧客折衝経験
・将来的にPLやPMとしてキャリアアップしたいというマインド

歓迎: ■歓迎
・開発パートナーの利用経験（数件程度以上）
・EC、POS、流通などのシステム開発経験
・PHPを使用した設計、開発業務の経験
・課題に対する柔軟な対応力とコミュニケーション力

フィットする人物像: ・「自由」を使いこなせる能力、柔軟性のある方
・自分事化できる方
・責任や困難が伴う状況に意義を見出せる方

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京都

リモートワーク前提
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・コロナ禍に関わらず、今後もリモートワークを前提
・週1回程度出社してコミュニケーションをとれる機会あり
（各部署の方針による）

勤務時間: ■フレックス制
標準労働時間帯：9:30～18:30
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～11:00 15:00～22:00

年収・給与: 500万円～ 800万円

■賃金形態：フレックスタイム制、または裁量労働制

フレックスタイム制の場合　
■賞与：年2回（評価連動賞与0.5か月分／半期）
■備考：時間外労働月40時間相当の業務手当を含む
　　　　※40時間超過分の割増賃金は追加支給

裁量労働制の場合
■賞与：無
■備考：時間外労働月45時間相当の業務手当を含む

待遇・福利厚生: ・テレワーク手当（月5,000円）
・交通費支給（実費支給）
・クラブ活動支援制度（活動費支援有）
・産休育休制度
・時短勤務制度
・図書購入制度
★研修費支援制度
★資格試験費用の補助制度
★従業員持株会
・本部懇親会制度(昼・夜各年3回まで会社負担で懇親会を実施する制度)
・永年勤続表彰
・社員紹介謝礼金制度
・屋内全面禁煙

休日休暇: ～年間休日125日以上～

・完全週休2日制（土・日）・国民の祝日
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・夏季・年末年始休暇
・バースデー休暇
・産休・育休制度有

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: ・コンサルティング事業
・システムインテグレーション事業
・エンタープライズ向けフレームワークを活用したシステム開発事業
（ECや店舗業務・マーケティング領域等）
・自社ソフトウェア製品開発
・デジタルマーケティング事業
・R&Dテクノロジーソリューション開発事業

設立: 2006年5月11日

資本金: 97,375,320円

売上高: 非公開

従業員数: 90名

PL（プロジェクトリーダー）候補 の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間9月14日～9月27日）

PL（プロジェクトリーダー）候補

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