募集要項
- 仕事内容
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スーパーフレックスとリモート導入で働きやすさ抜群！ＥＣＩ方式を軸とした発注支援業務および発注与件整理業務をおまかせします。
午前中は自宅、午後から出社など自身の業務設計に応じて柔軟な働き方が出来ます！
大規模なまちづくり案件多数でやりがいも◎
発注者（ＪＲおよびグループ会社など）・設計者（弊社・ＪＶ構成員・施工会社の設計部など）・施工会社（優先交渉権者含む）と調整を図りながら、共にプロジェクトを推進する業務です。
発注に関する与件の整理、条件の設定等、条件の履行確認、工事費の管理などマネジメントに関わる調整事項は多種多様です。
発注者・設計者・施工者に感謝される、［３方良し」支援業務を目指しています。
＜具体的には…＞
▼要項書作成
▼技術提案説明会実施
▼質疑整理
▼提案および工事費分析
▼優先交渉権者選定
▼工事契約までの変更工事費管理業務
▼現場における設計変更工事費管理業務等
JRグループのため、中長期的に安定した受注が見込まれます。
不特定多数の方が利用する公共性の高い施設、都市計画の一環となる大規模物件も取り扱うことができます。
＜同社の魅力＞
▼品川開発プロジェクトなどまちづくりの案件が多数！
高輪ゲートウェイ駅とその周辺の品川開発プロジェクト、竹芝の地域資源である水辺を生かした「WATERS takeshiba」、JR横浜タワーなど、大規模な案件を多く手掛けています。
駅とそこから広がるまちづくりに取り組めるのは、同社ならではです。
▼スーパーフレックス/定着率高/福利厚生充実！
より自由度の高い勤務制度を目指し、ワークライフバランスの実現をはかるために、2019年4月からコアタイムを廃止し、7時から22時までをフレキシブルタイムとしました。
過去3年間の新卒採用者の定着率は90%超、中途の定着率も高く、非常に働きやすい環境です。
福利厚生も、住宅援助金やカフェテリアプラン、資格取得のための補助など充実しています。
＜ＥＣＩ方式による発注支援業務の主な実績＞
・品川開発プロジェクト（第1期：１～４街区）
・ウォーターズ竹芝1期（高層棟・駐車場棟）、2期（劇場棟）
現在も大規模～中規模のプロジェクトが進行中。
年間約10数件が稼働しています。
- 応募資格
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- 必須
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■一級建築士の資格をお持ちの方
■建築に関するマネジメント業務・設計または工事担当などの実務経験があり、設計以外の職能を発揮したい方
- 雇用形態
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正社員
※試用期間：3ヶ月
- 勤務地
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■本社：東京都渋谷区代々木
（最寄り駅：JR線/新宿駅）
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜転勤＞
当面なし
- 勤務時間
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＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:20～18:00
＜その他就業時間補足＞
残業平均：30～40時間程度
スーパーフレックス（コアタイムなし）を導入しています。
- 年収・給与
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予定月収：500万円～700万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※ご経験等をもとに同社規程により決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月・12月）
【諸手当】
■通勤手当
■残業手当
■家族手当
■住宅手当
■技能手当 等
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金）
■退職金制度
■持株会
■財形住宅貯蓄・財形住宅援助金
■団体定期保険
■資格取得支援制度
■JR東日本グループの福利厚生（カフェテリアプラン・持株会・グループ保険・宿泊施設など）
■社員旅行
■育児休暇制度/時短勤務制度
■サークル（同好会）活動 等
- 休日休暇
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■年間休日：123日
■完全週休2日制（土・日・祝）
■年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■年末年始/GW（暦通り）
■慶弔休暇/育児休暇 等
- 選考プロセス
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▼筆記・Web試験 ：無
▼面接回数 ：2回
▼オンライン面接 ：可
