募集要項
- 仕事内容
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まちとともに末永く愛され、時を経るごとに愛着を感じていただけるまちづくりを目指す！同社分譲マンション入居者へ、以下の各種アフターサービスを実施します。
働きやすさに定評があり定着率◎1年後には正社員に！
中途採用者も各部署に多く在籍しているため入社後も安心して就業可能
▼顧客からの建物不具合に関する対応要望等の受付、応対
▼施工会社（ゼネコン等）への補修対応連絡、進捗、完了確認
▼アフターサービス対応に伴うマンション管理組合対応（理事会との協議等）
▼定期補修の手配、実施管理
▼アフターサービス情報の管理、社内共有化 等
＜同社の魅力・社風＞
同社は大手企業のグループ会社であり、他社と比べ圧倒的な安定感の中、着実な成長を遂げています。
電鉄系の不動産会社としての沿線住民への顧客志向、堅実な社風が特徴です。
また親会社である電鉄系の落ち着いた社風も定着しています。
不動産業界に身をおきながら、離職率は数％、定年まで働く方がほとんどです。
新卒入社は毎年5～10名程度、中途採用者も各部署に多く在籍しているため、入社後も安心して就業することが可能です。
また同業他社から入社した方も多く、働きやすさに定評があり、長期的に活躍しています。
安定した基盤の下で生涯に渡り就業することが可能です。
更には首都圏にも住宅系事業を積極的に展開しています。
- 応募資格
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- 必須
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【歓迎条件】：
■マンションデベロッパー等の不動産会社やハウスメーカーにおけるアフターサービス業務や品質管理業務の経験
■建設会社や設計事務所での分譲マンションの設計、施工、品質管理、アフターサービス等業務の経験
■分譲マンションの管理(フロント)経験をお持ちの方
■建築士、施工管理技士、宅建士、マンション管理士等の建設、住居系資格の保有者
- 雇用形態
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契約社員
■契約期間：1年
※雇用形態補足：年齢やご経験により入社後 正社員登用の可能性あり。
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
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＜標準的な労働時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間8時間）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜フレックスタイム制＞
コアタイム：なし
- 年収・給与
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予想年収：420万円 ～ 500万円
※予想年収はあくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※給与詳細は経験・能力・年齢等を考慮の上、当社規定により決定します。
＜賃金形態＞
月給制
採用後12か月間は契約社員雇用（年棒制）です。
2年目以降、正社員登用（月給制）です。
＜給与補足＞
■昇給：年1回（7月）※社員登用後／会社・個人業績等による
■賞与：年2回（7月、12月）※社員登用後／会社・個人業績等による
■年収例（正社員登用後）：600～700万円（35～37歳）※残業代・他手当含む
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金）
■通勤手当（上限月100,000円）
■家族手当（社員登用後から適用）
■住居手当（社員登用後から適用※35歳まで）
＜教育制度・資格補助補足＞
■基本的にOJTを実施
■資格取得祝金制度
＜※社員登用後適用＞
■社員持株会
■社内預金制度、社内貸付制度
■福利厚生サービス会社提携
■団体生命保険
■財形貯蓄
■グループ従業員持株会
■東京勤務手当
- 休日休暇
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■休日日数：124日
■完全週休2日制（土・日・祝）
■有給休暇10日～20日
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■育児休暇/介護休暇
