募集要項
- 仕事内容
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日本の古くからある産業の社会課題に対してテクノロジーを通じて課題解決するベンチャー企業が、管理部門の責任者を募集。管理部門の組織構築をお任せ致します。■管理部門の責任者として、コーポレート全体の戦略・実行を牽引し、部署内の全体的なマネジメントをして頂く重要なポジションです。業務環境を整え、生産性向上やコスト削減などの全社貢献を担っていただきます。
＜経理・財務・経営企画＞
・月次経理業務
・決算資料作成
・開示業務
・新規事業での経理・税務面での課題解決
・銀行、VCとの折衝や事業計画の作成、提出
・資金繰りの管理と対応
・事業の予実管理、数字分析
＜労務＞
・従業員の労務手続き
・従業員の労働時間の管理・給与計算
・人事制度の運用と設計、改善
・人事に関する契約、規定、労使協定の締結・改訂
・産業保健オペレーション など
＜総務＞
・社内制度の創設、改変、運用
・備品発注等の購買機能の強化、在庫管理
・契約書の捺印手続きならびに契約期限の管理
・会社行事やイベントの企画・運営サポート
・外部取引業者（配送業者やオフィス内管理業者等）の選定
・オフィス改装や移転に伴う環境整備
※外部パートナーや新規メンバーの採用、マネジメントをしながら最適な組織・オペレーション体制を考えながら、遂行いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・会計知識と経験
・労務制度の企画や運用
・マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 経営管理部マネージャー~成長スタートアップでの管理責任者~
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00ー19:00※フレックスタイム制有り
- 年収・給与
- 年収550万円 ～ 800万円
- 休日休暇
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■年間休日120日以上,週休2日制（土、日）,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,有給休暇,慶弔休暇,産前産後・育児休暇
