リスク管理・与信管理・債権管理
5; 三菱UFJ銀行 日系企業の投資審査
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間8月24日~9月6日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/08/24 ~ 2024/09/06)
リスク管理・与信管理・債権管理
5; 三菱UFJ銀行 日系企業の投資審査
株式会社三菱UFJ銀行
海外展開あり(日系グローバル企業)
大手企業
英語力が必要
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
【募集背景】
従前のコーポレート与信審査に加え、投資案件に対する審査・モニタリング機能を強化することを企図。
仕事内容
-
日系企業に対する投資案件審査
■募集職種:日系企業の投資審査
■職務内容:
【業務内容】
日系企業に対する投資案件審査
【募集組織】
日系大企業のコーポレート与信審査に従事。
事業再生、不動産審査機能を含め、総勢100名程度。
【キャリアイメージ】
即戦力として受入れることが前提。その後は、審査・フロント双方のマネジメントへのキャリアパスあり。
応募資格
-
- 必須
-
■応募資格:
【必須】
・ファンド・証券会社・ベンチャーキャピタルなどで投資案件審査、投資先に係るバリューアップ、IPO等のExitに従事した経験のある方
・業務遂行に必要な英語力を有する方(TOEIC730点以上)
【尚可】
・マネージャー経験のある方
・海外勤務経験がある方
【求める人物像】
(1)投資~Exitに至る投資案件全般に関する実務経験や深い知見を有する人材。
具体的には、投資先選定・ビジネスデューデリジェンス・バリュエーション・バリューアップ(投資先経営陣との事業計画遂行や必要な外部人材の招聘、事業拡大に伴うファイナンス支援など)・IPO・M&A等を通じたExitに携わった経験をもとに、銀行取引先との共同出資案件への取組可否の判断、所管部署を通じた投資先の状況捕捉、計画から乖離した場合の所管部署への対応、アドバイスを担うことを想定。
(2)それら知見を審査領域全体に伝播する意欲・発信力ある人材であり、ファンド・証券会社・ベンチャーキャピタルなどからの受入れを想定。銀行出身の「与信審査の経験のある方」は、全く想定しておりません。
【学歴】
四年制大学以上卒業
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
■想定年齢:27歳~35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
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正社員
勤務地
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東京都千代田区
勤務時間
-
8:40~17:10
年収・給与
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800万円~1,200万円(当行規程によるが個別に要相談)
待遇・福利厚生
-
■待遇:
・勤務時間:8:40~17:10
・加入保険:各種社会保険制度
休日休暇
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・休日:原則、完全週休2日制(土日)、祝日、有給休暇制度あり
会社概要
社名
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株式会社三菱UFJ銀行
事業内容・会社の特長
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■企業概要
名称:株式会社三菱UFJ銀行
代表者氏名:取締役頭取執行役員 半沢 淳一
資本金: 17,119億円(単体)
株主:株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループ(100%)
設立日:1919年(大正8年) 8月15日
従業員数: 28,843人(2022年3月末現在、単体)
支店等: 国内477、海外103(2022年3月末現在)
本店所在地:東京都千代田区丸の内二丁目7番1号
設立
-
1919年(大正8年) 8月15日
資本金
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資本金:17,119億円(単体)
従業員数
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33,524人(2019年3月末現在、単体)
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