募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
■アイフルは現在、拡大・変革期を迎えており、ここ数年でM&A案件が増加し、新規事業も複数立ち上がっています。
10年後にグループアセットを約3倍を目指し、今後もますますアクセルを踏んでいく計画のため、新たに2名募集させて頂くことになりました。
- 仕事内容
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《アイフルグループのシンクタンクとしてグループ全体の経営戦略立案・実行管理に携わるポジションです》《アイフルグループのシンクタンクとしてグループ全体の経営戦略立案・実行管理に携わるポジションです》
🔳戦略に基づくM&Aや事業提携・企業調査等の実務など、幅広く業務を担います。
🔳戦略に基づくM&Aや事業提携・企業調査等の実務など、幅広く業務を担います。
【具体的業務内容】
*企業戦略に関する事項(※経営企画課のコア業務):企業戦略に関する調査分析・企画立案、企業戦略に関する方針決定・施策導入・実施対応
*市場調査分析に関する事項:競合他社に関する情報収集・調査分析・報告対応、各種業界・企業に関する情報収集・調査分析
*新規事業に関する事項:新規事業に関する調査分析・企画立案・実施対応
*M&Aに関する事項:M&Aに関する調査分析・企画立案・実施対応
《ポジションの魅力》
◇アイフルは現在、拡大・変革期を迎えており、ここ数年で新規事業も複数立ち上がっています。
今後もますますアクセルを踏んでいく計画のため、経営企画として非常に良質で豊富な経験を積むことができます。
《訴求ポイント》
・プライム上場の安定基盤に身を置きつつ、まだまだ手触り感のある環境の中で、ご自身の介在価値を強く感じながら事業成長を共に実現できるポジションです。
・グループ全体で残業が少なく、当部署も多くて月15時間程度。課長も1年間育休を取得した実績があるなど、社員コンディションを第一に考える社風が根付いています。
- 応募資格
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- 必須
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【いずれかの業務経験をお持ちの方】
《BS・PLの読解スキルは前提です》
*事業会社における経営企画(企業戦略・M&A)の経験
*M&Aアドバイザリー業務経験
*財務、経理分野での経験
*証券会社での経験(職種不問)
*銀行でのM&Aにまつわる経験(職種不問)
- 歓迎
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【下記の資質を有する方歓迎】
*好奇心旺盛で理解力・責任感のある方
⇒経営から指示事項(タスク)に発展することが多い部署であるため、全ての事に興味を持てる方が望ましい。またルーティン業務はほぼ無く、新しい取り組みがほとんどのため、指示や指示目的について理解できる方が望ましい。
*推進力がある(形にできる)方
⇒簡単にできる仕事ではないため、壁にぶつかっても考え抜く力や相談や巻き込みなど推進力のある方が望ましい。
- 募集年齢(年齢制限理由)
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■25~35歳まで
※できるだけ若い方が望ましい (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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【求める人物像】
《アイフルが大切にしている行動指針へのマッチ度や共感度》
• 誠実:仲間やルールを裏切らない
• 努力:持てる力を100%以上出すこと
• 信頼:まず相手を信じること
• 感恩:あらゆる先に感謝・敬意を払うこと
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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《アイフル京都本社》
■京都府京都市下京区烏丸通五条上る高砂町
【受動喫煙対策事項】
■屋内禁煙(喫煙スペースあり)
- 勤務時間
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■9:00~18:00
■残業:有(平均残業時間:15時間/月)
■休憩時間:60分
- 年収・給与
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■想定年収/600万円~850万円程度
※経験・能力に応じて報酬額を決定いたします。
■月給:300,000円~500,000円
■昇給:あり
■試用期間:3か月(条件の変更なし)
- 待遇・福利厚生
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《各種社会保険完備》
■厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険
■通勤手当
■寮社宅
■グループ保険
■従業員持株制度
■財形貯蓄
■共済会
■社員貸与制度
■子女教育手当(扶養1子につき月8,000円)
■住宅取得支援手当(持家者に月25,000円)
■転勤時の手当:転勤手当100,000円(単身者は50%)、借上寮(自己負担額月9,000円)、入寮手当70,000円(初回のみ)、単身赴任手当、帰宅手当
■階層別研修、戦略対応研修、選択型研修、選抜型研修があります。
■中途採用者、新卒者は入社後2日間の研修があります。
■資格補助
- 休日休暇
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《年間休日124日》
■完全週休2日制(土曜、日曜、祝日)
■有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日付与※取得率73.4%)
■その他休暇/GW、夏季休暇(3日)年末年始休暇(4日)慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇他
- 選考プロセス
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1.書類選考
↓
2.面接(1~2回)
↓
3.内定
※面接回数や内容は、場合によって変更となる場合があります。
【弊社選考の特徴】
• 選考スピードの速さ
• 書類選考(3営業日以内目安で合否回答)
• 最終面接の結果は、即日通知なども対応可能です。
• 最終選考の内定率の高さ
• 1次面接通過後は内定確度高いです(最終面接では約 6~7 割が内定)
【備考】
※遠方にお住まいの方は 2 次面接以降もZOOMにて実施しております。
※場合によっては 1 次から内定の可能性もございます。
※職位・年収によっては選考回数が増える場合もございます。