募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員の為
- 仕事内容
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「エクセルシオールカフェ」「ドトールコーヒー」の店長候補として、店舗の管理・運営をお任せします。
具体的な仕事内容
■理想のカフェを、仲間と一緒につくっていけます
■経営者としてのスキルが身に付き、成長できます
■年間休日120日、連続休暇も取得できます
■ジョブローテーション制度など、キャリアを切り拓くチャンスも！
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■なにかしらの接客経験
■社会人経験3年以上
- 歓迎
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【歓迎条件】
◆飲食・サービス・販売業での実務経験をお持ちの方
◆営業・販売・接客の実務経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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【こんな方はさらに活躍できます】
◎チャレンジ精神が旺盛で、目標に向かって努力する方
◎気配りができ、臨機応変に対応できる方
◎リーダーシップを取ってスタッフをまとめていける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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首都圏（東京・埼玉・神奈川・千葉）または
西日本（名古屋・大阪・京都・神戸）、広島、福岡
の「エクセルシオールカフェ」「ドトールコーヒーショップ」直営店舗
※原則として、上記が勤務地となりますが、ご希望を考慮いたします。
※U・Iターン歓迎
※初任地は可能な限り通勤可能な範囲内での配属を検討します。
- 勤務時間
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店舗勤務時／6:00～24:00のシフト制（所定労働時間 8時間、休憩 60分）
※店舗の営業時間によって、勤務時間帯は多少異なります。
- 年収・給与
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年収：400万円 ～ 599万円
月給 20万5000円以上
※上記は大卒初任給実績です。
※経験や能力などを考慮した上、当社規定により優遇・決定します。
★売上・利益のみで評価しません
当社の評価指標は、売上や利益だけではありません。
目標に対する課題解決への取り組み姿勢・プロセス・達成度を最も重視しています。
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災)
■交通費全額支給
■時間外手当
■役職・職種手当
■退職金制度（3年以上勤務者が対象）
■社員割引制度
■社員持株制度
■保養所
■各種表彰制度（年間表彰、月間表彰）
■各種研修制度
■コーヒー資格取得・各種通信講座の費用を30％以上補償する制度
- 休日休暇
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＜休日・休暇＞■週休2日制（ローテーション制、月8日～12日休）
■リフレッシュ休暇（最大連続9日）
■年次有給休暇（年10日～40日）
■年末年始休暇（4日）
■慶弔休暇
■育児休暇
※年間休日120日
土日休み 不可：シフトの定めによる
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接
※最終面接にお進み頂く皆様にWeb適正検査の受検をお願いしておりますが、合否には関係しません。
※ご経験によっては面接1回にて内々定をお出しいたします
