募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
■体制強化に伴う増員募集です。
- 仕事内容
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■開発第3部における開発推進の即戦力社員として企業が保有する不動産を有効活用するための提案と、それにつながる収益不動産の開発をお任せ致します。《都市開発部の開発3部における開発推進の即戦力社員として以下業務に従事頂きます。》
★CREのコンサル営業として用地取得の提案をして頂きます。
■開発第3部における開発推進の即戦力社員として企業が保有する不動産を有効活用するための提案と、それにつながる収益不動産の開発をお任せ致します。
※施設のコンセプト構築・検討やそこに基づきゼネコンや建築設計事務所と打ち合わせを行いながら企画立案。
※プロジェクトマネージャーとして、CRE案件のソーシングからソリューション提案、案件事業化とその推進まで担って頂きます。
※開発フェーズに入れば、アセットタイプごとに強みを持つ他部署の開発推進担当へ引き継いでいただきます。
★対象となる収益不動産は戸建を除くすべてのアセットタイプです。
《組織構成》
[開発第3部は9名の人員]
■CRE(企業不動産)戦略における収益不動産開発の提案、用地取得を行います。不動産の情報収集から売却まで、高い専門性発揮して三菱商事グループならではの幅広い知見・機能を融合し、企業等に対し事業企画を提案。
※すべてのアセットタイプ(物流・工場・商業・オフィス・ホテル・賃貸住宅との複合アセット等)の提案が可能です。
※用地取得後の開発推進、テナントリーシング、売却は開発1部・2部・都市開発部にて行います。
- 応募資格
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- 必須
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《MUST要件》
◆収益不動産開発における用地仕入れ、更地から企画開発、ゼネコン選定、開発推進、リーシング、竣工後リートやファンドへの売却までの開発全般に関わる経験があり、不動産開発における事業企画提案の営業経験が豊富な方。
※但し、マンション開発のみ、戸建開発のみの経験者は応募不可とさせて頂きます。
※用地取得のみの経験しかない方はCRE経験者以外応募不可とさせて頂きます。
◆応募に必要な資格：※宅建資格
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 27歳～38歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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＜求める人物像＞
◆開発3部：企業不動産(CRE)における開発経験ある方歓迎！
◆更地から開発し、竣工まで一連の経験がある方歓迎します。
- 雇用形態
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■正社員
※試用期間/有
- 勤務地
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■東京本社/東京都千代田区有楽町（有楽町電気ビルヂング受付8F）
■アクセス/JR有楽町駅徒歩1分
- 勤務時間
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■9時15分～17時30分
※フレックス制度あり（コアタイム11：00～15：00）
- 年収・給与
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■給与形態/月給制
■想定年収/600万円～1200万円程度（これ以上は応相談）
※給与は年齢・経験を考慮し、決定します。
■賞与/年2回
■諸手当/通勤手当、残業手当、退職金、住宅ローンに係る利子補給
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備
※厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険
■各種制度：
※資格取得・維持補助制度
※ベネフィット・ワン
※社内図書館
※従業員用ドリンクサーバー
※予防接種費用補助
※定期健康診断費用補助
※メンタルヘルス・カウンセリングサービス
※セカンドライフ支援制度
※社宅制度
※テレワーク
※モバイルワークオフィスサービス利用
- 休日休暇
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《年間休日120日程度》
■完全週休2日制（土日）祝
■その他休暇：
※GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、ボランティア休暇制度、特別傷病休暇制度、子の看護休暇、配偶者出産休暇、子の行事休暇、介護休暇、他
- 選考プロセス
- ■書類選考⇒面接(2回)⇒内定
