募集要項
- 募集背景
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組織変更により発生した欠員補充
高いデザイン性/驚きや感動を与える体験価値と安全性/信頼性を両立させた製品の開発をスピード感を持って完遂することが課題です。この高い壁に共に立ち向かっていただける方を募集します。
- 仕事内容
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家電製品開発におけるソフトウェア設計担当部門のマネージャー候補■仕事内容
「仕様の決まったソフトウェア設計」を行うのではなく、製品の「体験価値」に関わる機能を考え出し、ソフトウェアで表現をしていただく仕事です。
製品開発におけるソフトウェア設計担当部門の「マネージャー候補」としてご入社いただきます。（マネージャーのご就任有無やその時期については、ご入社後のご実績等を総合的に鑑みて会社が決定します。）
※本ポストは、「仕様の決まったソフトウェア設計」を行うのではなく、製品の「体験価値」に関わる機能を考え出し、ソフトウェアで表現をしていただく仕事です。
※お客様の感性に触れる部分（例えば「おいしい」「心地よい」など）について、クリエイティブ部のメンバー（デザイナー）と議論を重ね、試行錯誤しながら、製品の機能を創り上げていくところが最大の魅力であり、やりがいです。
■詳細
・組込みソフトウェア開発全般の技術責任者としてソフトウェア設計チームメンバーの技術指導、設計サポート、及び各種ドキュメント類の審査と承認。
・自社製品に組込むソフトウェアの品質特性やアーキテクチャなどの設計方針をメンバー間で齟齬が生じないように是正。
・部門のリソース（人、物、予算）管理。
・外注、取引先とのやりとり、管理、チームメンバー業務のフォローとモチベーション維持。
■開発体制について
開発プロジェクト期間は1?1年半ほど、プロジェクトリーダー以下6?8名のチームで構成されます。メカ、エレキ、ソフト、製造技術、品質などそれぞれ1名ずつ（プロジェクトによっては2?3名）アサインされ、企画段階から量産対応まで責任を持ち開発していただきます。
■開発スタイル
「圧倒的なデザイン」「素晴らしい体験の提供」を実現すべく、少人数のメンバーで妥協をせずに追求する開発スタイルです。感性的なこだわりと高い設計品質への挑戦の両立は、開発プロジェクトにおけるやりがいと言えます。
製品を通し、素晴らしい体験を世の中の皆さまにお届けする。
このバルミューダのミッションに、参加してくれる仲間を必要としています。
- 応募資格
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- 必須
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■必須要件
■組込みソフトウェア開発の一連の経験（要件定義、基本/詳細設計、実装、評価設計/実行、リリース管理など）
■マイコンのデータシート、ユーザーマニュアルの読解経験
■品質担保への取り組み経験(FTA/FMEAの導入、設計プロセス改善など)
■EMSベンダー、部品サプライヤとの折衝等の経験
■C/C++言語を使ったプログラミング経験、コードレビュアーの経験
■マネージャー業務（リソース管理）経験
【重要】
※バルミューダのソフトウェア設計は、体験価値を作っていただき、「バルミューダブランド」を仕上げていただく職務になります。そのため、ソフトウェア設計をしたいというご志向だけでなく、ご自身の手でバルミューダ製品における＋＠の価値を提供したい・人の感性や感覚に触れる機能開発を通して、ユーザに喜んでもらえる製品を作りたい、というお気持ちの方を強く求めます。
■希望要件
■生活家電に組込む制御ソフトウェアの設計・開発経験
■ヒーター、モーターといったアクチュエータやサーミスタなどの各種センサの制御アルゴリズム設計経験
■回路図読解、電子回路の素養
■プロジェクト管理システム、バグトラッキングシステムの利用経験
■Linux上での開発環境の素養(Bashシェル、Python、Samba、make、cmake)
■求める人物像
・前向きな方
・人の感性に触れる仕事がしたい方
・誠実な方
・環境変化に柔軟な方
・言葉を大事にする方
・遊び心がある方
【採用メモ】
この度は即戦力としてご活躍いただける方のご応募をお待ちいたしております。
当社では自身の担当機種の開発を基本的におひとりでご担当いただくため、
要件定義、仕様書の作成、コーディング、テスト、量産までの一連の
ご経験のある方を募集致します。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- ・ソフトウェアの知識だけではなく、新しい製品・機能を開発したいという志向性をお持ち（ものづくりが好き）の方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャー（候補）
- 勤務地
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JR中央線 武蔵境 徒歩 15分
分
東京都武蔵野市
- 勤務時間
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勤務時間:09:00-18:00
9:00～18:00（所定労働時間：8時間） フレックス/コアタイム：10:00～15:00 休憩時間/60分（12:00～13:00）
- 年収・給与
- 630万円 ～ 980万円
- 休日休暇
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休日:週休二日制 完全週休2日制 土日祝日、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、特別休暇 年間有給休暇/
- 選考プロセス
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書類選考（RPO／部門担当）→面接1－2回（webもしくは対面／人事・部門担当）→最終面接（対面／代表・人事・部門担当）→内定
※選考フローは候補者様のご状況により、変更の可能性がございます
