募集要項
- 募集背景
- 体制強化のための増員です。
- 仕事内容
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半導体計測器具で世界トップクラスのシェアを誇る同社にて、社長・会長の秘書業務をお任せいたします。■詳細：
・スケジュール管理
・必要に応じての出張同行
・来客対応、海外来訪者の通訳
・英文レターの作成、翻訳
・出張時のチケット手配、清算書の起票
・会議議事録の作成
・その他庶務業務、総務業務
■社風：
意見が言いやすく、風通しのいい環境です。上下関係なく社員一人ひとりの考えを尊重しており、発言もしやすいです。様々な意見をぶつけ合い、高め合って業務に取り組んでいます。
社歴に関係なく、裁量を持って働ける点も特徴です。若手社員にも責任のある業務を任せたりと、挑戦できる場が多くあります。
■評価制度：
個人で設定した目標に対し、半期ごとに振り返りを行い評価します。同社では、どれだけPDCAを回して能動的に行動したかを評価の1つとしており、特に独自のアイデア力を活かした企画や、経営会議で承認が必要な案を承認取得まで行動する等の実績は、定性的な行動変化として高く評価される傾向にあります。
■社員育成：
最先端技術を提供し続けるために一番大切なのは「社員の力」だと考え、様々な人材育成のプログラムを用意しています。技術面での教育だけでなく、英語学習プログラムなど、世界に通用する人材育成にも積極的に取り組んでいます。
例）自己啓発関連講座補助制度（各種通信教育）／グローバル人材育成制度（語学研修、語学留学）／各種研修制度（新卒1・3・5年目フォローアップ研修、階層別研修、目的別研修）
- 応募資格
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- 必須
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・秘書業務経験
・TOEIC 800点以上もしくはそれに相当する英語力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～39歳くらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都武蔵野市
- 勤務時間
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8:45～17:30（所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
残業は月平均20時間程度
- 年収・給与
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年収400万円～600万円(残業手当：有)
月給制、昇給有、賞与：年2回
（6月・12月/過去実績約4ヶ月分/夏2.0ヶ月、冬2.19ヶ月）
※業績による
※能力や経験を考慮の上、最終的に決定します。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当全額支給、社会保険完備、退職金制度、英語研修プログラム他、、財形貯蓄制度、社員持株制度、確定拠出年金制度、定期健康診断（一般・成人病）、人間ドック補助、主婦検診、QDCCSS社員表彰制度、各種手当（語学能力手当、技能手当、技術手当、社宅補助 他）、育児・介護のための短時間勤務制度、育児休暇制度（取得率：100%）、有給休暇制度（取得率：70%以上）
- 休日休暇
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完全週休2日制(かつ土日祝日)、有給休暇10日～20日、休日日数124日
創立記念日、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇
