募集要項
- 募集背景
- 部門強化の為。
- 仕事内容
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※confidential案件のため、詳細は面談時にお伝えします。
【職務内容】
■宿泊マーケティング
・ホテルのリニューアル・リノベーション
・ホテル商品（アメニティ）
・販売ランク調整
・OTA・リアルAGT・公式HP
■料飲マーケティング
・商品品質チェック
・メニュー開発
・プラン作成
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・全国転勤OKな方
・ホテルにおいて企画業務経験のある方
・ホテル販売の経験・知識のある方
・プロジェクトマネジメントスキル、交渉スキルの高い方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため。 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・チャレンジ精神がある方
・PDCAをしっかり推進できる方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間3ケ月有）
- 勤務地
- 三重県
- 勤務時間
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■9:00～18:00（実働:8時間/休憩：1時間）
残業時間:20時間程度
※基本は上記の通りですが、顧客対応などでの変更の可能性有。
- 年収・給与
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700万円～900万円 ※ご経験、スキルにより決定致します。
- 待遇・福利厚生
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■各種保険完備
■確定拠出年⾦制度
■永年勤続表彰
■資格取得⽀援制度
【社内制度】
■自己申告制度
■自己啓発促進
■育児・介護支援
■賞与：年2回（6月、12月）
■昇給：年1回 (10月）
諸手当: 通勤手当
- 休日休暇
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■休日：年間107日（月8～9日）
■休暇：長期連続休暇7日（年2回 ※公休と有休の組み合わせ）
・年次有給休暇、
・産前産後休暇
・育児休業
・ 介護休暇
・ 慶弔休暇
・ 永年勤続特別休暇
- 選考プロセス
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面接回数:2回
1次：部長⇒2次：本部長・役員
※適性検査有
