募集要項
- 募集背景
- 採用体制強化のため
- 仕事内容
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中途採用、新卒採用を含め、採用業務全般をお任せいたします。
最初は中途採用業務のみを行っていただき、長期的には新卒採用業務や社内の人事制度構築など、
人事全般の業務に携わっていただきたく考えております。
【中途採用業務】
・採用計画の立案とその計画を達成するための戦略策定と企画実行
・あらゆる採用チャネルを使い、施策導入と実行
・人材紹介会社との折衝
・ダイレクトリクルーティングの運用
・候補者との面談
・内定者との折衝
・採用広報施策の企画と採用ブランディング
・SNSの運用
- 応募資格
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- 必須
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(1)中途採用業務経験者
【必須】
・中途採用業務の経験1年以上
(2)中途採用業務未経験者
【必須】
・人材紹介会社や人事コンサルでの業務経験
・営業経験があり優秀な成績を残された方
上記いずれか
- フィットする人物像
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＜求める人物像＞
・地頭がよく論理的思考力がある方
・数値を元にPDCAを回せる方
・モチベーションが高く、バイタリティーのある方
・対人コミュニケーションが得意で柔軟に対応できる方
・新しい組織・仕組み・風土を創っていきたいというマインドの方
- 雇用形態
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■正社員（期間の定めなし）
※試用期間 有/3ヶ月
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- ■9：00～18：00(休憩1時間/時差出勤制度有)
- 年収・給与
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(1)経験者
想定年収： 400万円 ～600万円
月額： 33.3万円～50万円
(2)未経験者
想定年収： 400万円～540万円
月額： 33.3万円～45万円
※みなし残業44時間・深夜残業30時間を含む
※試用期間中の給与変わりなし
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備
■交通費全額支給
- 休日休暇
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■年間休日：120日
完全週休2日制（土、日）祝年末年始 慶弔休暇 有給休暇、夏季休暇
