募集要項
- 仕事内容
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建装事業としての歴史は100年以上！「プロジェクトマネジメント力」×「店づくりノウハウ」×「デザイン力」の融合。
五つ星ホテルやラグジュアリーブランドなどの案件も多く高品質内装、造作家具の分野に秀でていることも大きな特徴★
充実したワークライフバランスを実現できる環境も◎
新たな価値を創造する「PM事業部 企画開発部」
PM事業部 企画開発部は、グループ内外問わず新築や改修といった様々な建築プロジェクトの計画立案・管理・推進を一気通貫で行うマネジメントチームです。
強みは商業施設における「店づくりのご提案」。
長年、店頭販売員と協力しながら、お客さまにとって心地よく、さらに購買意欲が掻き立てられる店づくりを実現してまいりました。
その領域は「百貨店」と名の示す通り、アパレルから雑貨、コスメ、貴金属、美術品に至る、ありとあらゆる商品にわたり、さらには老若男女幅広いお客さまの心理を研究してきた次第です。
したがって私たちが提供するプロジェクトマネジメントのサービスは、単なる建築工程を円滑に推進するだけではありません。
これまで培ってきた店づくりノウハウを存分に応用し、クライアント企業の目指すゴールを実現するためのコンサルティングを交えたものとなっております。
さらに新たな進化として、私たちは新たにそこに対し「デザイン」という力を掛け合わせる決断をしました。
クライアントのゴールを実現しさらに期待を超えるべく、プロジェクト設計担当のデザイナーと協同し、精度の高い提案を実現しております。
具体的な業務としては、百貨店内だけでなく、外部商業施設開発案件のコンペへの参加や、グループ企業と一緒に開発プロジェクトに参画していただきます。
チームでの現場リサーチ、施設コンセプトの作成、デザインやマテリアルイメージの決定、パースの作成、提出する企画書の作成など、皆でワイワイと相談しながら一丸となって具現化しております。
提出したプロジェクトは企業さまから非常に良い評価を頂いております。
プロジェクトマネジメントからデザインまで。一気通貫で空間プロデュースを行うスペシャリストチームで力を発揮しませんか？
＜PM事業部 組織構成＞
▼企画開発部……（51名） ※本求人の配属ポジション。三越伊勢丹グループ内外の企画開発業務を請け負う。
・プロジェクト計画担当……（5名）
・プロジェクト監理担当……（1名）
・プロジェクト設計担当……（6名）
▼リモデル推進部……（39名） ※100%三越伊勢丹グループ内の仕事を担当。
シェアードサービスとして、百貨店のリニューアルに伴うプロジェクトマネジメント業務を行う。
- 応募資格
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- 必須
- ■内装に関する施工管理経験
- 歓迎
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■1級・2級建築士
■1級・2級施工管理技士
■BIM（Revit、ArchiCAD）／AUTOCAD／VectorWorks対応スキル
- 雇用形態
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正社員
※試用期間：
- 勤務地
- ■東京本社：東京都新宿区西新宿
- 勤務時間
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基本勤務時間：9:00～17:45
実働7時45分/休憩60分
フレックスタイム勤務制（コアタイムなし）
- 年収・給与
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予定年収：450万円～700万円
管理職……月給33万円以上
主任（補佐……月給23万円～33万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※上記はあくまで最下限給与です。
※実際には経験・能力を考慮し同社規定により給与条件を提示いたします。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月・12月/前年度実積3.5ヶ月分）
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備（健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険）
■従業員買物割引制度
■育児休業制度/育児勤務制度/介護休業制度/介護勤務制度
■定期健康診断
■共済会加入/確定拠出年金/財形貯蓄制度
■団体生命保険制度
■従業員持ち株会制度
■ストック有給休暇制度 他
◆資格取得支援制度（資格取得のための受験料負担や資格取得手当の支給）
※支援制度対象資格の一例：一級建築士、二級建築士、一級施工管理技士、二級施工管理技士
【諸手当】
■通勤手当（全額支給）
■資格登録手当
■扶養家族手当
- 休日休暇
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■年間休日：117日
■年次有給休暇（初年度11日、以降勤続年数に応じ加算最高22日）
■慶弔災害休暇/産前産後休暇
