募集要項
- 仕事内容
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幅広い経験を積み不動産のプロフェッショナルとして成長できる環境です！インセンティブ方式ではないからこそできるお客様に寄り添った不動産営業です。
意欲や経験、スキルに応じて様々なステップアップが可能！
自己実現を応援する社内制度も◎
蒲田周辺の、承継サポートを必要をする地主様、オーナー様、次世代の方々（既存、新規）の承継計画をともに実現させるお仕事です。
＜具体的には…＞
▼ターゲット顧客（地域地主様（個人オーナー様・中小企業経営者様））への訪問、
情報提供：謄本やレインズに掲載の情報から、そのオーナー様に必要な情報を定期的にご提供します。
▼大田区エリア(蒲田周辺：主に環七より南、第二京浜より東)、HP・DMからの反響対応：
ターゲット顧客に送付するDMやハガキ、HPからのお問合せのご対応をしていただきます。
▼新築物件、リフォーム、リノベーション完成見学会企画運営：同社では建築企画等も行っております。
現場見学会を通してオーナー様とのご縁づくりをしていただきます。
▼次世代向けオーナー様へのセミナー勉強会企画運営：同社では、相続、賃貸経営、メンテナンス、
底地借地等の、オーナー様向けセミナーの講師や運営を社員が行っています。
セミナーやその後の個別相談会を通してご縁づくりをしていただきます。
※能力によってお任せする場合があります。
＜業務の特徴＞
地域の承継サポートを必要とするオーナー様のお困りごと解決のため、空室→管理、相続→処分、
建て替え、資産増加など、様々な不動産コンサルティング業務を行っていきます。
営業専門の職位をご用意しているので、創意工夫して思い切りお仕事したい方にピッタリです。
この新たなご縁でつながったオーナー様や地主様がお持ちの不動産の収益最大化を通して、
地域不動産の資産価値向上・最大化を目指して、この大田区蒲田を日本一住みたい街へと実現していきます。
＜評価制度＞
個人目標を設定して頂きます。当社人事制度を用いて6か月毎に昇給評価を行い、
等級×粗利益に応じたインセンティブを支給いたします。
＜配属先＞
営業部：部長1名、課長2名(賃貸仲介・売買、オーナーサービス)、課長代理２名(法人・受託営業)、
その他メンバーで構成されています。
受託営業だけでなく、ご希望や適材適所によって売買課等に異動の可能性もございます。
- 応募資格
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- 必須
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■仲介業、PM業等、不動産のご経験のある方
■普通自動車運転免許
- 歓迎
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■受託営業、売買営業のご経験のある方
■宅地建物取引士
■賃貸不動産経営管理士
- フィットする人物像
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■信頼関係を築くのが上手い方
■スキルアップしたい方
■素直な方
■人をサポートすることが好きな方
- 雇用形態
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正社員
※試用期間：3ヶ月
- 勤務地
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■本社：東京都大田区西蒲田
（最寄り駅：JR線/蒲田駅）
※転勤なし！
- 勤務時間
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8：45～18：00
休憩時間：75分
※残業あり
※残業代別途支給
- 年収・給与
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予定年収：400万円～550万円（※残業15時間想定）
予定月収：266,100円～
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※固定残業代込み/超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※処遇：同社人事制度、経験、スキルを考慮し決定
■昇給：年2回
■賞与：年2回（8月・2月）
＜将来モデル賃金＞
▼40歳課長/670万円（決算賞与含むと710万円）
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金）
■定期健康診断
■資格取得支援制度
■優秀社員表彰制度
■社員旅行 他
【諸手当】
■通勤手当
■住宅手当
■家族手当
■役職手当
■資格手当（宅地建物取引士・ＦＰ・マンション管理士・賃貸経営管理士）
■自己啓発手当
※管理物件に入居する場合に一律住宅手当として10,000円支給
（2年目以降、管理物件に入居する対象者は人事制度に基づく）
- 休日休暇
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■年間休日：108日
■週休2日制（水+2～5日/月のシフト制）
■GW/夏季休暇/年末年始休暇
■有給休暇10日～20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数)
※積極的な有給取得を推奨。
※最低年5日間は取得すること。
