サーバ・ネットワークエンジニア
ネットワークサービス企画・開発<SDN・NFVを活用し次世代ネットワーク開発>業界トップ通信キャリア
掲載期間:24/06/19~24/07/02求人No:IAM-000222000999
再掲載サーバ・ネットワークエンジニア

ネットワークサービス企画・開発<SDN・NFVを活用し次世代ネットワーク開発>業界トップ通信キャリア

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 マネジメント業務なし 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
働き方改革、オンプレからクラウドへの移行など、法人ネットワークの領域において日々多様化するお客様ニーズに対応するサービスを開発していくためには、従来のネットワークのみのエンジニアではなく、SDNや仮想化、ゼロトラストやSASEなどのセキュリティ、5Gなど幅広い技術分野をサービス開発において活用できるエンジニアが必要だと弊社では考えています。

今後予定されているSASE、5Gを絡めたの新規ネットワークサービスの開発、また10万回線を超える既存ネットワークサービスの維持/改善/機能追加開発のために人員を募集いたします。
仕事内容
SASEやゼロトラスト、5Gを絡めた最先端の新規ネットワークサービスの立ち上げ、SDN/NFVを活用した既存サービスへの機能追加開発をお任せします。
<お任せすること>
弊社法人ビジネス向けのネットワークサービス開発をご担当いただきます。
SASEやゼロトラスト、5Gを絡めた最先端の新規ネットワークサービスの立ち上げ、SDN/NFVを活用した既存サービスへの機能追加開発をお任せします。

<具体的には>
新規サービス立ち上げ時には企画段階から技術視点でどのようなサービスを世に出していくべきかの議論・提案、サービス全体の設計、詳細な検証・構築といった一連のサービス開発業務を実施いただきます。
また、サービスリリース後にお客さまに必要なサービスは何かを企画部門と議論し、継続的な機能追加やサービス品質の向上を実施いただきます。
具体的には以下の業務を行っていただきます。
 ・新規ネットワークサービスのアーキテクチャ立案、サービス改善提案とその実現に向けた推進
 ・新規ネットワークサービスのネットワーク技術評価、検証、設計、導入、保守支援および検証自動化の促進
 ・協業ネットワーク機器・ソフトウェアベンダーとの要求条件検討、実現に向けた交渉、調整
 ・お客さま導入提案活動の支援
応募資格
必須
・ネットワークに関する技術スキル(CCNP相当以上)
または、以下の経験をお持ちの方
・ネットワーク機器メーカ、SIベンダ、もしくは通信キャリアでの業務経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都新宿区
勤務時間
9:00~17:30(うち60分休憩)
休憩時間:60分 時間外労働:有
*部門により、交代勤務、フレックスタイム制勤務、
 裁量労働制勤務、変形労働時間制勤務、テレワークあり
年収・給与
600万円 ~ 950万円
待遇・福利厚生
・寮:なし 社宅:転勤時のみあり
・住居手当 無
・屋内原則禁煙(その他)
・各種財形貯蓄制度
・社員持株会制度
・提携住宅ローン
・共済会(相互扶助l給付、生活支援制度、団体扱い生命保険等)
・保護施設(箱根に保養所、他、全国150ヵ所の契約保養所)
・各スポーツクラブ、テーマパーク、リゾート施設利用割引、ゴルフ場、百貨店優待
・フリーバケーション制度(連続5日間有給休暇取得促進)等
・退職金有、退職一時金については支給無し。確定拠出年金および前払い退職金制度有り
休日休暇
完全週休2日制(土曜、日曜、祝日)
・入社年度:試用期間経過後最大15日付与 
・入社翌年度以降:前年度の出勤率に応じて0~20日を付与、
 特別休暇(慶弔、結婚、出産、子の看護等)、リフレッシュ休暇(勤続15年で10日、50歳で15日)等
選考プロセス
書類選考→ 面接2回+適性検査有→内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
「通信とライフデザインの融合」の実現を掲げる国内大手通信事業会社

通信を軸として、金融、エネルギー、エンタメ、教育などお客さまのライフステージに合わせた
ライフデザインサービスを総合的に提供するべく「通信とライフデザインの融合」を推進しています。
また、国内はもとよりグローバルにおいても、5G/IoT時代における新たな価値創造を実現し、
お客さまの期待を超える新たな体験価値の提供を追求しています。

具体的には、自動運転、遠隔医療支援、MaaS事業といった実証実験や、
パートナー企業と協働したスマートドローン構想等、新たな価値創造に挑戦をしております。
入社実績
Tさん(39歳 / 男性)
プロジェクトマネージャー
Cさん(32歳 / 女性)
デジタルマーケティング
Kさん(32歳 / 男性)
政策渉外担当

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株式会社コンフィデンス・インターワークス(旧:株式会社インターワークス)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306789紹介事業許可年:2014年
設立
2014年8月1日
資本金
508,034千円
代表者名
澤岻 宣之
従業員数
法人全体:約1,200名

人紹部門:約100名
事業内容
人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306789
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京(港区)
登録場所
東京オフィス
〒105-0003 東京都港区西新橋1-6-21 NBF虎ノ門ビル8階
ホームページ
https://www.interworksagent.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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