募集要項
- 募集背景
- 案件受注増に対応するため。
- 仕事内容
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【東京都】建設コンサルタント（河川・砂防・港湾～国内トップレベルの売上実績の総合コンサルタント企業～■ミッション：国土の保全に向けた治水・利水・環境・利用の総合的な河川管理を支援／防災事業および保全事業により多岐にわたる港湾機能のマネジメント支援
■職務詳細：河川・砂防に関する調査・計画・設計・解析、水環境に関する調査・計画、港湾・海岸に関する調査・設計などの業務経験者を募集しています。河川管理施設の新設設計・耐震検討等の業務、河川管理、河川管理施設の長寿命化、河川維持管理計画の業務、ゲリラ豪雨等に伴う内水氾濫解析、中小河川の氾濫解析の業務、砂防計画、砂防構造物設計等の業務、港湾護岸等の港湾施設の新設・耐震検討・持管理等の業務に携わっていただきます
※使用ソフト…Auto CAD、V-NAS、QGIS、ArcGIS等
■働き方：
【積極的な働き方推進中】労働生産の向上や、長時間労働の是正に向け以下のような施策が設定されています。ノー残業デーの推進・定時以降の電話自動応答・有給休暇取得の促進・勤務時間のモニタリング・ワークフローシステムの導入・健康管理対策・くるみん認定・えるぼし認定
【価値観、ワークライフスタイル、結婚・出産・介護などの状況に応じて勤務スタイルを選択】社員の成長に対するモチベーション向上や、各ライフステージに応じて働き方を選択・変更できる『職務選択・変更制度』を用意。（勤務地域限定社員制度、短時間勤務制度やライフサポートフレックス、在宅勤務制度、時間単位での有給休暇を取得できる時間年休制度、充実した家族手当、食事代の補助）
【多様な人材が働きやすく、活躍できる職場環境づくり】「女性社員自らが成長し、会社がそれをサポートする」ことを目的に、女性社員の定着と活躍に向けた職場環境づくりを目指す活動を実践しています。
■キャリアパス
社員の”個の成長”を支援するために、社員の成長ステップに応じた各種研修や制度等の環境を整備しています。キャリアデザインプログラムなど1年のPDCAを回し理想の自分像を目指せる職場です。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方
・官公庁における河川・砂防・港湾の計画、設計業務のご経験
- 歓迎
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■歓迎条件
・建設コンサルタントのご経験
・技術士等の有資格者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収・給与
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500万円～800万円
■年収についての補足
＜予定年収＞
500万円～800万円
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～
＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定
■昇給：年1回
■賞与：年3回（平均3ヶ月分※当社規定による）
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：非課税限度額（ただし独身者は同左の70％）、家族手当：勤務地・家族構成により異なる（契約社員は対象外）
- 休日休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇14日～17日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数122日
