募集要項
- 募集背景
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九州の市場では慢性的に人手不足の状態が続いている。また、優秀な人材は各企業が手放さず、パートナー調達でも苦戦。その状況の中で、優秀な人材をおさえ、顧客への価値提供と顧客の業績へ貢献できる人材の確保を行う。
"・PJを遂行できるPMの慢性的な人材不足
・案件を確実に獲得し、顧客内シェアを拡大するため、人材を補強する必要あり
"
- 仕事内容
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"・アプリケーション開発／運用
"九州地区では有名な企業や自治体が多く、利用者の声をダイレクトに聞けるPJもある。
PMとして顧客と対話する立場になると、お客様の業績に貢献するための提案など顧客業績に寄与することも可能。"
- 応募資格
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- 必須
- プロジェクト規模10名以上のご経験
- 歓迎
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・自治体の慣例、電力／鉄道の業種／業界知識
"・人事給与の業務知識
・ワークフロー関連の業務知識
・電力関連の業務知識"
"・基本的なIT知識を有していること。
・得意な開発言語があり、その開発言語で育成をした経験があること。
・データベース（ＲＤＢ：ＯｒａｃｌｅやＳＱＬＳｅｒｖｅｒ）の基礎知識、設計知識
・JAVAやフレームワークでの開発知識
・COBOLの開発経験
・業務バッチ処理の設計知識
・画面処理の設計知識
・SQLの設計知識（パフォーマンスを加味した設計）"
"・顧客との直接コミュニケーションした経験
・システムの設計経験
・メンバーを育成した経験（得意な開発言語）
・PJ計画を作成した経験"
"人数：３名以上
期間：１年以上
件数：１件以上"
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28歳から38歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 福岡県(北九州市)
- 年収・給与
- 600万円 ～ 849万円
- キャリアパス・評価制度
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"１年後 担当として、プリケーション開発／運用に従事（前職での役割を考慮してPL、PMでの活動可）
５年後 PMとして、１０名以上のグループを牽引頂く。
"
