募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
-
・知的財産管理領域のリード（80%）
・上述の業務に関連するチームマネジメント/ピープルマネジメント（2～5名想定。20%）
- 応募資格
-
- 必須
-
・無形のサービスを事業とする企業における、知的財産権を扱う専門部署（特許部、知的財産部等）での実務経験をお持ちの方（5年以上）
・チームマネジメント/ピープルマネジメント経験をお持ちの方（5名以上、2年以上）
・情報技術に関するビジネスモデル特許の出願経験をお持ちの方（1案件以上）
・特許権、著作権、不正競争防止法など知的財産権に関する知識をお持ちの方
・語学力：英語力（TOEIC目安700）
※読む書く eメールのやりとりが可能。実務経験不問
※話す聴く 抵抗のないこと。実務経験不問
- フィットする人物像
-
■指示待ちではなく、自発的に業務に取り組める方
■積極的に幅広い業務に取り組んでいただける方
■自分から課題を発見し、その解決まで進んで実行する方
■高い向上心を持ち、常に勉強を続けスキルアップに努めることができる方
■組織内外との協調性を尊重して働くことができる方
■コミュニケーションスキルが高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都 ※在宅勤務あり
- 勤務時間
- 9:30～17:30
- 年収・給与
-
年収：920万円～ 1,210万円
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
-
保険：健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他：財形貯蓄、退職金、総合福祉団体定期保険 など
- 休日休暇
-
休日：土、日、祝日
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
有給休暇：初年度10日
- 選考プロセス
- 書類選考、面接（複数回）
