募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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■業務改革、改善支援
ステークホルダーへのインタビュー、現状ヒアリングから業務の流れを整理すると共に、課題の洗い出しを実施 課題解決のための新業務の検討、改善に向けた活動のタスク設定、スケジュール作成を行い改善活動の支援
■システム要求事項(RFP)検討支援
現状業務の流れとシステム機能から課題を検討し、新システムに必要となるシステム機能の検討、システムベンダーに対する提案依頼書(RFP)の作成支援
- 応募資格
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- 必須
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・システム企画や開発、運用を通じて、顧客と直接コミュニケーションを取った経験をお持ちの方
- フィットする人物像
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■さまざまな部署の人の意見を調整し、プロジェクトを推進していく能力のある方
■仕事に対して責任感を持ち、業務を遂行する方
■コミュニケーションスキルが高い方
■自身の市場価値を高めていきたいとお考えの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都墨田区/最寄駅:押上駅 ※テレワークあり
- 勤務時間
- フレックスタイム制(コアタイムなし)
- 年収・給与
- 年収:500万円 ~ 800万円
- 待遇・福利厚生
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手当:住宅手当、在宅勤務手当 など
通勤交通費:全額支給
保険:健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他:確定拠出年金、寮、資格支援制度、財形貯蓄、退職金、保養所、慶弔制度、自己啓発支援制度、在宅勤務用Wi-fi貸与 など
- 休日休暇
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休日:土、日、祝日 ※完全週休2日制
年間休日:123日
休暇:夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、看護休暇 など
有給休暇:初年度10日
- 選考プロセス
- 書類選考、面接(複数回)