募集要項
- 募集背景
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APAC(中国、香港除く)のマーケティング部門を強化するため。
Job Purpose:
B to B ビジネスの部門において、APAC（中国、香港除く）のマーケティング業務に従事いただきます。
APACにおける売上向上やビジネスの発展に向けて、日本から遠隔でAPACの現地営業担当者や現地パートナーとコミュニケーションを密に取り、ROI（費用対効果）を意識しながら、戦略立案やMQLの創出（見込み客のデータベースを構築）、進捗管理等を行っていただきます。
- 仕事内容
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Job Purpose:
B to B ビジネスの部門において、APAC（中国、香港除く）のマーケティング業務に従事いただきます。
Key responsibilities:
◆戦略立案
自ら外部データを集めマーケットリサーチを行い、ポテンシャルのあるクライアントを獲得するための具体的な
戦略を立案し、現地営業担当者と連動しながら実行する。
◆データドリブンマーケティング
・マーケットリサーチにて得られたデータを分析し、マーケットトレンドを読み解き、具体的な戦略に落とし込む。
・各国のエージェンシーとコミュニケーションし、提案されたプロモーション（キャンペーン、イベント等）の企画、その費用対効果・予想されるアウトプット・デメリット等を多角的に分析し、現地営業担当者の意見を取り入れ
ながら、その実施について検討する。
◆プロモーションのDevelopment
実施が決定したプロモーションに関し、遠隔/オンサイトにてプランニングやストラテジーをDevelopmentし、現地営業担当者やエージェンシーをサポート。
◆予算管理
ROIを意識しながら、プロモーション費用等の予算割当やKPIに対する実績レビューを実施、定期的に費用対効果を報告する。
◆MQLを創出し、営業担当者にエスカレーションし、SQLに結びつける
・展示会等の活動より得られた情報や、社内Global SEM/SEO担当者との連携によって得られるWeb経由の問い合わせ等からMQLを創出（見込み客のデータベースを構築）し、営業担当者にエスカレーションし、商談機会を生み出す等、営業担当者が効率よく活動できるようサポート。
・MQLからSQLへのコンバージョン率、SQLから商談獲得へのコンバージョン率を算出し、マーケットのトレンド
を分析し、今後に向けての新たな戦略を立案する。
◆デジタルマーケティング
EDM,SNSの活用（You TubeのUpdate等）検討と既存戦略の品質向上。
◆Monthly Report作成及びプレゼンテーション
APAC営業担当者のMonthly regional meetingや、各リージョンのマーケティング担当者のMonthly global meetingに参加し、キャンペーンやイベントのレポート・今後の予定・ROIのターゲット・MQLの創出状況等をプレゼンテーションする。
- 応募資格
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- 必須
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・IT業界（ソフト、ハード、デバイス関連など）においての、３～５年以上のグローバルマーケティング経験必須
・B to Bビジネスにおけるフィールドマーケティング経験必須
・IT業界のトレンドや、マーケティングの一連の流れを理解している方
・APACにおけるグローバルマーケティング経験者、もしくはAPACにおけるマーケティング未経験であっても各国の情勢・文化やマーケットを学びながら理解を深める意欲のある方
・発想力が豊かで、自らアイデアを出し戦略立案できる方
・セルフスターターで、高いコミュニケーションスキル
・説得力のあるプレゼンテーションスキル
・APAC管轄のエージェンシーやイベント企画会社と協業した経験
・ビジネスレベルの英語力（業務のほとんどが英語となります）
・海外出張が可能な方（３～４回/年程度）
・大卒以上
- 歓迎
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・IT業界（ソフト、ハード、デバイス関連など）においての、３～５年以上のグローバルマーケティング経験必須
・B to Bビジネスにおけるフィールドマーケティング経験必須
・IT業界のトレンドや、マーケティングの一連の流れを理解している方
・APACにおけるグローバルマーケティング経験者、もしくはAPACにおけるマーケティング未経験であっても各国の情勢・文化やマーケットを学びながら理解を深める意欲のある方
・発想力が豊かで、自らアイデアを出し戦略立案できる方
・セルフスターターで、高いコミュニケーションスキル
・説得力のあるプレゼンテーションスキル
・APAC管轄のエージェンシーやイベント企画会社と協業した経験
・ビジネスレベルの英語力（業務のほとんどが英語となります）
・海外出張が可能な方（３～４回/年程度）
・大卒以上
- 募集年齢(年齢制限理由)
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３５歳～５０歳まで
（特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・IT業界（ソフト、ハード、デバイス関連など）においての、３～５年以上のグローバルマーケティング経験必須
・B to Bビジネスにおけるフィールドマーケティング経験必須
・IT業界のトレンドや、マーケティングの一連の流れを理解している方
・APACにおけるグローバルマーケティング経験者、もしくはAPACにおけるマーケティング未経験であっても各国の情勢・文化やマーケットを学びながら理解を深める意欲のある方
・発想力が豊かで、自らアイデアを出し戦略立案できる方
・セルフスターターで、高いコミュニケーションスキル
・説得力のあるプレゼンテーションスキル
・APAC管轄のエージェンシーやイベント企画会社と協業した経験
・ビジネスレベルの英語力（業務のほとんどが英語となります）
・海外出張が可能な方（３～４回/年程度）
・大卒以上
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- アジアパシフィックのマーケティングマネージャー
- 勤務地
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東京支社（東京都新宿区西新宿）
在宅ワークを組み合わせたハイブリッド勤務
- 勤務時間
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1日の標準労働時間を８時間とするフレックスタイム制度
コアタイム10:00～16:00(休憩60分)
- 年収・給与
- ７００万円～１０００万円
- 待遇・福利厚生
- 各種保険制度完備
- 休日休暇
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完全週休二日制、祝祭日、年間休日129日(2020年度)
・夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇あり
- 選考プロセス
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１．書類選考
提出書類： 履歴書及び職務経歴書
２．面 接 ２回
