募集要項
- 募集背景
- 新店増に伴う人員補充
- 仕事内容
- 店舗マネジメント全般、他
- 応募資格
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- 必須
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1、大手GMS,大手食品スーパーマーケットで、店長経験者の方（必須）
2、短大卒以上
3、車通勤可
4、女性の方も活躍されています
- 歓迎
- 大手食品スーパーマーケットで店長経験者歓迎
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 32歳~50歳 ※若手からベテランまで幅広く店長経験者の方の募集です （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 大手GMS,大手食品スーパーマーケット店長経験者
- 雇用形態
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●入社時は契約社員からスタートですが随時積極的に会社判断にて正社員に切り替えになります
●正社員の定年年齢は、60歳ですが、契約社員には、原則、定年はないです
- 勤務地
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神奈川県内、東京南多摩エリア静岡県東部エリアの各店舗 （エリア限定）
※ご自宅周辺の店舗から配属予定
- 勤務時間
- 8:00~17:00 シフトにより変動
- 年収・給与
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600万円 ～ 700万円（年齢、キャリアによります）
※入社時の契約社員としては、契約上は、1年契約ですので、夏期・冬期の賞与は無く、月額給に反映されます。
一例として、年収額600万円の場合、月額給は、50万円になります。
契約は、正社員に切り替えのない場合、その後は、実質上、自動更新になります。
- 待遇・福利厚生
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・入社時より、社会保険、他、付与
・出店エリアが限定されている為、引越しを伴う異動は、基本的には無いです
- 休日休暇
- 週休二日制、夏季・冬季休暇、他
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→2次面接→内定